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FTL BUSINESS DEVELOPER (M/W/D)

MSC Nigeria (Mediterranean Shipping Company)
Wien, Austria Posted Sep 25, 2026
On-siteEUR 50,000 - 56,000 / year

About this role

FTL BUSINESS DEVELOPER (M/W/D)

Explore Mediterranean Shipping Company / MSC Group - Job Opportunities | MSC Cargo, MEDLOG, Air Cargo

FTL BUSINESS DEVELOPER (M/W/D)

Wien, Austria

req4710

Posted on: 9/25/2026

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About Us

MSC is a privately owned global shipping company founded in 1970 by Gianluigi Aponte. As one of the world’s leading container shipping lines with headquarters in Geneva, Switzerland, MSC operates in over 675 offices across more than 155 countries worldwide with over 200,000 MSC Group employees. With access to an integrated network of road, rail and sea transport resources which stretches across the globe, the company prides itself on delivering global service with local knowledge.

MSC is a world leader in global container shipping and a company offering global service with local knowledge. MSC also provides integrated network of road, rail and sea transport resources which stretches across the globe.

Die MSC Mediterranean Shipping Company ist ein weltweit tätiges Unternehmen in Privatbesitz und betreibt ein Netzwerk von mehr als 675 Niederlassungen in 155 Ländern mit mehr als 200.000 engagierten Mitarbeitern. Als Familienunternehmen stehen wir für unsere Werte innerhalb der Teams und sind dadurch in Österreich der führende Arbeitgeber im Bereich Container Shipping.

Unser Team wächst. Werde Teil als:

DEINE AUFGABEN:

MEDLOG Austria baut den Bereich Full Truck Load (FTL) aus und sucht eine Persönlichkeit, die Freude daran hat, ein Geschäftsfeld aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln. In dieser Rolle übernehmen Sie unter anderem Vertriebsaufgaben. Sie bauen Kundenbeziehungen auf, entwickeln neue Geschäftsmöglichkeiten, kalkulieren Transportlösungen und begleiten Aufträge operativ von der Anfrage bis zur erfolgreichen Umsetzung. Dabei verbinden Sie kommerzielles Denken mit operativem Know-how und strategischem Weitblick. In der Aufbauphase des Geschäftsbereichs arbeiten Sie intensiv im Tagesgeschäft mit und unterstützen auch die operative Abwicklung. Mit zunehmendem Wachstum und stabilen Prozessen wird die operative Durchführung schrittweise an das bestehende Operations-Team übergeben, sodass Ihr Fokus verstärkt auf Business Development, Kundenentwicklung und Geschäftsausbau liegt. - Aufbau und Entwicklung des FTL-Geschäfts in Österreich und den angrenzenden Märkten - Akquisition neuer Kunden sowie Ausbau bestehender Kundenbeziehungen - Identifikation und Analyse neuer Markt- und Geschäftspotenziale - Verhandlung von Transportlösungen mit Kunden und Partnern - Erstellung von Angeboten, Preisberechnungen und Transportkonzepten - Enge Zusammenarbeit mit Frachtführern und Subunternehmern - Operative Steuerung und Begleitung von Transportaufträgen in der Aufbauphase - Schnittstelle zwischen Vertrieb, Kunden, Transportpartnern und Operations

WAS ERWARTEN WIR?:

  • Erfahrung in der Transport-, Speditions- oder Logistikbranche, idealerweise im Bereich FTL, Road Transport oder Landverkehr (Vertrieb / Business Development sind von Vorteil, Disposition oder Operations erforderlich)
  • Motivation und die Bereitschaft, sich rasch in neue Themen einzuarbeiten.
  • Verständnis für operative Abläufe im Transportgeschäft
  • Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

WAS ZEICHNET UNS AUS

  • Spannendes, sich permanent entwickelndes Arbeitsumfeld mit tollem Team
  • Ein sehr modernes Büro in ausgezeichneter Lage
  • Tolle Benefits wie z.B. hauseigenes Gym, Übernahme der Kosten für die Jahreskarte, Lease a Bike uvm.

Wir bieten dir einen spannenden, abwechslungsreichen und zukunftsträchtigen Arbeitsplatz mit einem tollen Team und ein ausgezeichnetes Betriebsklima in einem sehr erfolgreichen Familienunternehmen.

Für diese Position gilt ein Jahresbruttogehalt zwischen € 50.000,- und € 56.000,- Wir bieten jedoch eine marktkonforme Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Vorerfahrung.

Our company provides equal employment opportunities (EEO) to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, disability or genetics.

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