About this role
Descrição da empresa
A Accor é líder global em hospitalidade, com mais de 5.600 hotéis e 850.000 quartos em mais de 110 países. No Brasil, está presente com marcas reconhecidas como ibis, Mercure, Novotel, Pullman e muitas outras. Com base na força de nossas equipes e em nosso diversificado ecossistema holístico de marcas, experiências e soluções, estamos desbravando novos caminhos para moldar a hospitalidade do futuro, conectando culturas com cuidados sinceros.
- Cultura Heartist
Tudo o que fazemos vem do coração. Acreditamos em conexões humanas e emoções reais.
- O que oferecemos
Crescimento profissional: Oportunidades de aprimoramento em treinamento e desenvolvimento permitem que os Heartists sejam protagonistas de seu próprio crescimento profissional.
Ambiente inclusivo: A Accor oferece oportunidades iguais e incentiva os Heartists a trazerem sua personalidade, cultura, formação e religião para a equipe.
Trabalho com propósito: Aproveite as oportunidades para criar experiências memoráveis para nossos hóspedes e causar um impacto positivo e sustentável.
Valorização pessoal: Todos os Heartists devem desfrutar de sua jornada conosco e saber que estamos comprometidos em garantir que se sintam valorizados por sua contribuição ao Grupo.
Junte-se a nós e torne-se um Heartist!
Descrição da vaga
Conhece A&B e quer começar a ser gestor na área? Vem trabalhar conosco!
Seu desafio será:
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Supervisionar e auxiliar as equipes no café da manhã, restaurante e loja de conveniência;
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Responsável por acompanhar e realizar todos os controles burocráticos do departamento;
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Supervisionar as compras e buscar novos fornecedores, controle de custo;
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Fazer lançamento das NFs e elaborar o inventário mensal;
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Buscar junto com a gerência oportunidades de melhorias.
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Colocar os clientes no “coração” de tudo o que for realizado, a fim de oferecer a eles uma experiência única e inesquecível, em alinhamento com a Cultura de Serviços Accor.
Qualificações
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Conhecimento dos deptos de A&B;
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Facilidade com planilhas e ferramentas de controle;
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Gestão de equipe;
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Conhecimento de regras sanitárias;
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Flexibilidade de horários (turno manhã); Escala 6x1
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Experiência anterior em papel de lideração semelhante e/ou curso superior serão diferenciais.
Informações adicionais
- SEGURO DE VIDA
- PLANO ODONTOLÓGICO AMIL DENTAL( OPCIONAL)
- PLANO DE SAÚDE AMIL
- PPR (PARTICIPAÇÃO DE LUCRO E RESULTADOS )
- DESCONTOS EM CURSOS E OUTROS.
- DAY OFF ( FOLGA ANIVERSÁRIO)