Trainer 1

Trainer 1

Ubicación:

La Lima, C, CR

Familia de puestos:

Fabricación

País:

Costa Rica

Esta posición es para laborar en Zona Franca La Lima. Contamos con transporte gratuito para los alrededores de Cartago.

Objetivo del puesto:

Coordinar las capacitaciones, programas de entrenamientos entre formadores y colaboradores para identificar los requisitos de capacitación y planes correspondientes. Su objetivo objetivo principal es preparar, facilitar, monitorear y documentar las actividades de capacitación para garantizar el aprendizaje.

Principales áreas de responsabilidad:

• Llevar el seguimiento de la capacitación y hacer reportes quincenales sobre el avance de la capacitación.
• Mantener actualizados los registros de capacitación de los empleados, cumpliendo con el SLA de acuerdo con el puesto. Utilizar de forma correcta la herramienta.
• Llevar control de las personas pendientes de entrenamientos, con ayuda de una matriz de entrenamiento con ayuda de producción.
• Archivar digital y físicamente los trainings record sheet de cada entrenamiento en sistema correspondiente.
• Programar las necesidades de capacitación en función de los planes de capacitación asignados.
• Aportar en la ejecución de los entrenamientos de otros departamentos que se tengan que hacer en el job training que afecte a las áreas.
• Informar a los empleados sobre sus horarios de capacitación y progreso en el mismo.
• Ubicar y brindar las herramientas de trabajo necesarias al personal de nuevo ingreso.
• Revisar las instrucciones necesarias para cada puesto de trabajo y analizar cuando es necesario realizar un entrenamiento.
• Ayuda con la aplicación de exámenes para medir la efectividad del aprendizaje del personal entrenado.
• Asumir la responsabilidad de los aspectos de seguridad identificados para el puesto dado.
• Lleve a cabo programas de capacitación técnica establecidos, ya sea en múltiples tipos de máquinas o disciplinas, siguiendo los planes de lecciones y las guías de lecciones apropiadas utilizando métodos y técnicas probados y efectivos.
• Participar en el análisis de los NC cuando sea necesario.
• Capacidad para liderar con el ejemplo y ayudar a los miembros del departamento

Responsable de:

• Realizar el trabajo de acuerdo con las directrices dadas.
• Notificar al gerente sobre cualquier dificultad en la comprensión o seguimiento de las directrices.
• Notificar las ineficiencias del sistema.
• Asumir la responsabilidad por los aspectos de seguridad identificados para la posición dada.
• Apoyar la cultura positiva de EHS.

Requisitos esenciales

• Mínimo 1 años de experiencia laboral en puestos relacionados.
• Mínimo 2 años de experiencia en industrias de manufactura
• Diplomado o Título Técnico en producción, administración, calidad o afines. O tener al menos un 80% de avance.
• Flexibilidad de horarios basados en las necesidades de la empresa.
• Conocimiento en procesos productivos de manufactura.
• Conocimientos intermedios de MS Office, especialmente Excel.
• Habilidad para utilizar sistemas de control interno de documentos (Veeva).
• Habilidades analíticas y de resolución de problemas en su área de trabajo
• Capacidad para leer, analizar, interpretar e implementar procedimientos del departamento.
• Comportamiento de acuerdo con los valores de Coloplast.
• Debe ser capaz de transmitir habilidades y conocimientos a otros miembros del equipo.
• Nivel Básico - intermedio de inglés (A2 60% -70%).

Requisitos preferidos:

• Mínimo 1 año de experiencia laboral en áreas de Calidad
• Formación en Lean Manufacturing y sus herramientas 5's, Kaisen, etc).
• Experiencia previa como facilitador/ entrenador.
• Certificado como entrenador / facilitador
• Formación en criterios de calidad (inspección visual y funcional y ejecución de ensayos).
• Nivel Básico de inglés (B1)
• Experiencia en industria medica

Conocimientos, habilidades y destrezas requeridas:

• Capaz de hablar frente a un grupo, así como uno a uno con un individuo.
• Excelentes habilidades de comunicación
• Capaz de dar y recibir retroalimentación de manera efectiva.
• Flexibilidad para trabajar en equipo o individualm