About this role
Team Lead End User Services (m/w/d)
Bremen, Bremen, Germany
Der börsennotierte Technologiekonzern OHB SE gehört zu den führenden Unternehmen der europäischen Raumfahrt. Rund 3.200 Beschäftigte arbeiten in Deutschland, sowie weiteren EU-Ländern an bedeutenden Luft- und Raumfahrtprogrammen unserer Zeit. Die OHB Information Technology Services GmbH mit Standorten in Bremen und Oberpfaffenhofen ist der interne Partner für alle Themen rund um IT. Mit der Bündelung von Know-How und Technologie ermöglichen wir optimale Prozesse, stellen eine leistungsfähige IT-Umgebung sowie IT-Services zur Verfügung und treiben die Digitalisierung im Konzern voran. Unseren Erfolg verdanken wir unseren Mitarbeitern und ihrer Leidenschaft für Innovation, ihrem Engagement und ihrer Initiative. Die OHB Information Technology Services GmbH sucht am Standort Bremen für eine unbefristete Festeinstellung eine:nTeam Lead End User Services (m/w/d)
Als Team Lead im End User Service verantwortest du die Weiterentwicklung unseres Service Desk, strategisch wie operativ. Du kombinierst tiefgehendes IT-Service- und Support-Know-how mit fundierter Erfahrung in Service-Management-Prozessen, entwickelst eine tragfähige Service-Strategie für einen stabilen und effizienten IT-Betrieb und treibst die Weiterentwicklung in Richtung Automatisierung und Self-Service voran. Zudem unterstützt du die Abteilungsleitung bei Serviceplanung, Roadmaps und Kapazitäts- sowie Ressourcenplanung.
Ihre Aufgaben Führung: Fachliche und disziplinarische Führung des IT Customer Service Teams Steuern von Dienstplänen, Aufgaben und Verantwortlichkeiten Coaching und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Sparringspartner für Team, Management und Fachbereiche Service Management & Qualität: Verantwortung für den gesamten IT Customer Service (Service Desk) Sicherstellung von SLAs (Reaktions- und Lösungszeiten) Monitoring und Steuerung von KPIs (Tickets, Backlogs, Servicequalität) Weiterentwicklung und Standardisierung von Support-Prozessen Incident, Request & Problem Management Steuerung von: Incident Management (Störungen) Request Fulfillment (Serviceanfragen) Problem Management (Ursachenanalyse) Eskalationsmanagement bei kritischen Incidents Koordination von 2nd/3rd Level Support und externen Partnern Operative Verantwortung – IT Service Management: Sicherstellung eines stabilen und effizienten IT-Betriebs im User-Umfeld Verantwortung für Support-Tools (z. B. Ticket-Systeme, Knowledge Base) Einführung und Ausbau von Self-Service- und Automatisierungslösungen Standardisierung und Optimierung von Betriebsprozessen Technical Change & Demand Management: Aufnahme, Bewertung und Priorisierung von Service- und Support-Anforderungen Steuerung von Changes im IT Service Umfeld Reporting an Management (KPIs, Trends, Risiken)
Ihre Qualifikationen Must-have: Mehrjährige Erfahrung im IT Support / Service Desk / IT Operations Sehr gutes Verständnis von ITIL-Prozessen (Incident, Request, Problem) Führungserfahrung (fachlich oder disziplinarisch) Erfahrung in Stakeholder-Management und Eskalationshandling Fähigkeit, operative Themen zu strukturieren und zu priorisieren Nice to have: Erfahrung mit gängigen Service-Management-Tools (z. B. ServiceNow, Jira) Erfahrung im Enterprise-Umfeld oder sicherheitskritischen Umgebungen Erfahrung mit Automatisierung / Self-Service-Konzepten Sprachkenntnisse: Deutsch: fließend in Wort und Schrift Englisch: verhandlungssicher Persönliche Fähigkeiten: Ausgeprägte Kommunikationsstärke – von Technik bis Management Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität Souveränes Auftreten gegenüber Anwendern und Stakeholdern Lösungsorientierung, Pragmatismus und Fähigkeit, Komplexität zu reduzieren Teamorientierung und Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden
Wir bieten Work Life Balance: flexible Arbeitszeiten, Sabbatical, 30 Urlaubstage & Sonderurlaubstage Mobiles Arbeiten: hybrides Arbeitsmodell & mobiles Arbeiten im Ausland Strukturierter Onboarding-Prozess (inkl. Begleitung durch einen Buddy) Entwicklung: Umfangreiches Trainingsangebot, individuelle Weiterentwicklung & jährlicher Mitarbeiterdialog Raumfahrtprojekte Zusatzleistungen: 13. Bruttomonatsgehalt, Unfallversicherung & betriebliche Altersvorsorge Verpflegung: Hochwertiges Betriebsrestaurant & großzügiger Essenszuschuss Aktive Gesundheitsförderung: Gesundheitsmanagement, E-GYM Wellpass & Sportgruppen Familie: Kindergartenzuschuss / Kindergartenplätze, Kinderferienbetreuung & bezahlte Kindkrank-Tage Mobilität: Bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad & Parkplätze Firmenfeiern & Events: Weihnachtsfeier, Satellite Launch Events, NextGen Speakers Night Innovation: Betriebliches Vorschlagswesen & Freie Forschung und Entwicklung
Eine vollständige Übersicht unserer Benefits und mehr Details können hier auf unserer Website eingesehen werden. Werden Sie Teil unseres internationalen Teams und heben Sie Ihre berufliche und persönliche Entwicklung auf eine neue Ebene. Erfüllen Sie nicht alle Anforderungen? Kein Problem - Wir freuen uns über Bewerbungen mit teilweiser Übereinstimmung! Bitte bewerben Sie sich auf Deutsch oder Englisch über unser Onlinetool. OHB Information Technology Services GmbH Human Resources Fragen zu dieser Ausschreibung?
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