About this role
შრომის უსაფრთხოების მენეჯერი - ლოგისტიკის განყოფილება
კომპანიის აღწერა ჩვენ ვართ თიბისი - წამყვანი ფინანსური ინსტიტუტი რეგიონში, სადაც გამბედავი და მიზნისწრაფული გუნდი ჩვენი მისიის შესრულებას განიცდის და ადამიანების ცხოვრებას ვამარტივებთ. ჩვენ ვადგენთ მომსახურების ახალ სტანდარტს მონაცემთა ანალიზის, უნართავ მხარს და ციფრული პროდუქტების გამოყენებით. მხარს გიჭერთ განვითარებაში, მიზნების მიღწევასა და შენი წარმატების ისტორიიის შექმნაში - მთავარია გჯეროდეს.
სამუშაოს აღწერილობა
- Monitoring dashboard ანალიზი და პრობლემური საკითხების მოგვარება, როგორც კონტრაქტორი კომპანიებით, ასევე შიდა რესურსის საშუალებით.
- ბანკის მასშტაბით საქართველოს მოქმედი კანონმდებლობის შესაბამისად შრომის უსაფრთხოების მოთხოვნების გატარება, დანერგვა და შესრულების უზრუნველყოფა. შრომის უსაფრთხოების საკითხების მართვა;
- შრომის უსაფრთხოების მომსახურე კომპანიასთან გაფორმებული ხელშეკრულების მართვა;
- გარემოსდაცვითი საკითხების მართვა და კონტროლი. დამტკიცებული რეგულაციების დანერგვა, მართვა და რეპორტინგი;
- კონტრაქტების მართვა;
- ბანკის მასშტაბით სპეციალურ პროგრამაში (Jira) დაფიქსირებული საკითხებზე რეაგირება;
- ბანკის მასშტაბით ობიექტებიდან მიღებული სხვა და სხვა მონაცემების (შრომის უსაფრთხოების, კომუნალური, გარემოსდაცვითი და სხვა) დამუშავება, აღრიცხვა და ანალიზი;
- ბიზნესის მიერ დავალებული არასტანდარტული პროექტების შესრულება თანამშრომელმა მოვალეობები უნდა შეასრულოს ბანკში დადგენილი სტანდარტების, ინსტრუქციებისა და პროცედურების თანახმად.
კვალიფიკაცია
- უმაღლესი განათლება;
- მუშაობის გამოცდილება შრომის უსაფრთხოების მიმართულებით
- საოფისე პროგრამებების სამომხმარებლო დონეზე ცოდნა
- AI ინსტრუმენტებთან და თანამედროვე ტექნოლოგიებთან მუშაობის მზაობა
- პროფიფუსიული და ქცევითი უნარები
- შედეგებზე ორიენტირებული მიდგომა და პასუხისმგებლობის მაღალი გრძნობა;
- სამუშაოს ეფექტურად დაგეგმვის, პრიორიტეტების განსაზღვრისა და დროის მართვის უნარი;
- შიდა კლიენტებზე ორიენტირებული დამოკიდებულება და მაღალი ხარისხის მომსახურების უზრუნველყოფა;
- გუნდური მუშაობის, თანამშრომლობისა და ინფორმაციის ეფექტურად გაზიარების უნარი;
- ცვლილებებისადმი მოქნილი დამოკიდებულება, სიახლებების მიღებისა და ინიციატივის გამოვლენის უნარი;
- ცოდნის გაზიარებისა და კოლეგების პროფესიული განვითარების ხელშეწყობის სურვილი;
- ანალიტიკური აზროვნება, problemlის იდენტიფიცირებისა და ეფექტური გადაწყვეტილებების მიღების უნარი;
- ძლიერი კომუნიკაციისა და ურთიერთობების მართვის უნარი.
დამატებითი ინფორმაცია თიბისი კანდიდატის პერსონალური მონაცემები საქართველოშიარსი კანონების მოთხოვნების შესაბამისად აწარმოებს. ინფორმაცია შეიძლება დამუშავდეს საიდუმლოო დადგენის მიზნით. მონაცემები ინახებassapput არაუმეტეს 3 წლის ვადით. თუ არ გსურთ მონაცემთა შემდგომი დამუშავება, შეგიძლიათ მიმართოთ შესაბამის საკომუნიკაციო არხებზე. ამასთან დაკავშირებით მითითებულია წესები და პრინციპები კონფიდენციალურობის შესახებ, რომლებიც დაცულია. კანდიდატის შერჩევის პროცესი გაყვანილია თანასწორი და არ diskriminirimenti.