About this role
Responsabilidades e Atribuições:
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Gestão da equipe de vendas
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Supervisionar e acompanhar diariamente a equipe de vendedores outbound.
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Atribuir metas individuais e coletivas, acompanhar o cumprimento e garantir a performance esperada.
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Fornecer feedback contínuo e realizar sessões de coaching.
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Estratégia comercial e cumprimento de objetivos
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Garantir que a equipe atinja as metas de vendas semanais e mensais.
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Definir junto com a gerência as estratégias de prospecção e fechamento de clientes.
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Monitorar métricas de conversão e eficiência nas ligações.
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Treinamento e capacitação
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Capacitar a equipe no uso do CRM (HubSpot).Treinar em técnicas de vendas por telefone, manejo de objeções e negociação.
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Gestão de CRM
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Garantir o uso correto e completo do CRM (HubSpot).
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Identificar oportunidades de melhoria na gestão de leads.
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Contribuição para a cultura da equipe
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Motivar a equipe e fomentar um ambiente positivo e competitivo.
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Reconhecer conquistas individuais e coletivas.
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Promover disciplina e comprometimento com os resultados.
Requisitos:
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Liderança de equipes de vendas – experiência em supervisionar e motivar vendedores outbound.
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Gestão de CRM (idealmente HubSpot)
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Conhecimento em vendas outbound B2B – experiência em ligações frias e fechamento de negócios por telefone.
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Orientação para resultados (KPIs e metas) – capacidade de analisar métricas e garantir o cumprimento dos objetivos.
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Comunicação clara e persuasiva – tanto com a equipe quanto com clientes.Capacidade de treinamento e desenvolvimento de talentos – formar e aprimorar as habilidades dos consultores.
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Organização e gestão de processos – garantir que os fluxos de vendas e acompanhamento sejam cumpridos.
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Adaptabilidade e pensamento analítico – ajustar estratégias conforme feedback e resultados.
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Desejável: Espanhol – não é indispensável, mas é um diferencial para colaborar com outras equipes.
Sobre a vaga:
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Modelo de trabalho: 100% presencial
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Aldeia Coworking - Shopping Estação
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Local: Curitiba
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Ambiente internacional.
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Tipo de contrato: Tempo integral - CLT