About this role
Description de l'entreprise
We Elevate. Digitally.
SQLI est un leader européen de l’expérience client et de la transformation digitale. Depuis plus de 30 ans, nous accompagnons les grandes marques internationales dans la création de valeur à travers la technologie et l’innovation digitale.
De la stratégie au déploiement des solutions technologiques, nous concevons et pilotons des dispositifs digitaux pour offrir des expériences utilisateurs performantes, cohérentes et engageantes.
Nos 2200 collaborateurs, répartis dans 12 pays, partagent trois valeurs fortes :
Creative spirit – Commitment – Forward thinking
Description du poste
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Rédiger et publier les offres d'emploi.
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Effectuer le sourcing des candidats (LinkedIn, CVthèques, jobboards).
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Trier et présélectionner les CV.
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Contacter les candidats pour organiser les entretiens.
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Participer aux entretiens de recrutement.
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Assurer le suivi des candidatures.
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Mettre à jour la base de données des candidats.
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Participer à l'intégration des nouveaux collaborateur
Qualifications
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Bonne communication orale et écrite.
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Sens de l'organisation et rigueur.
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Esprit d'analyse et d'écoute.
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Maîtrise des outils bureautiques.
Informations supplémentaires
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Discrétion et respect de la confidentialité.
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Esprit d'équipe