About this role
About the Role Senior IT Projektmanager (m/w/d) bei Diehl ist verantwortlich für den Ausbau unserer IT-Security Roadmap und die Planung sowie Leitung von IT-Security-Projekten im Teilkonzern sowie an nationalen und internationalen Standorten. Sie arbeiten eng mit IT-Security-Experten zusammen, definieren Governance, erstellen Security-Konzepte, erarbeiten Rollout-Pläne und managen Implementierungen inklusive Auswahl entsprechender Dienstleister/Implementierungspartnern. Sie steuern interdisziplinäre Projektteams, führen lokale Fit/Gap Workshops durch, identifizieren Prozesslücken und sichern einen reibungslosen Entscheidungsprozess; zudem koordinieren Sie externe Beratungs- und Programmierdienstleistungen. Sie stellen den termin- und kostengerechten Ablauf Ihrer Projekte sicher und führen Risiko- sowie Changemanagement durch; aktiv kommunizieren Sie mit Ihrem Projektumfeld und berichten regelmäßig über den Status. What You'll Do
- Beteiligt am Ausbau unserer IT-Security Roadmap.
- Planung und Leitung von IT-Security-Projekten im Teilkonzern sowie an nationalen und internationalen Standorten.
- Governance definieren, Security-Konzepte erstellen, Rollout-Pläne erarbeiten, Implementierungen managen inkl. Auswahl von Dienstleistern bzw. Implementierungspartnern.
- Interdisziplinäre Projektteams steuern; lokale Fit/Gap Workshops durchführen; Prozesslücken identifizieren; sicherstellen eines reibungslosen Entscheidungsprozesses; Koordination externer Beratungs- und Programmierdienstleistungen.
- Termin- und kostengerechten Ablauf sicherstellen; Risiko- und Changemanagement durchführen; aktive Kommunikation mit dem Projektumfeld; regelmäßiges Reporting des Projektstatus.
- Professionelle Berichterstattung über Status der Arbeitspakete. What We're Looking For
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik.
- Einschlägige Berufserfahrung in den genannten Themengebieten.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Hands-on Mentalität. Compensation & Benefits
- Berufliche & persönliche Weiterentwicklung
- Tarifliche Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Familienunternehmen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement