SAP MM Anwendungsberater (S/4HANA / SAP ECC)

Job title: SAP MM Anwendungsberater (S/4HANA / SAP ECC)

About the Role Diese Position bietet eine sinnstiftende Tätigkeit durch Beitrag zur Sicherheit und Optimierung der SAP-MM-Prozesse. Sie gestalten und customize SAP MM, arbeiten an der SCM-Systemlandschaft und übernehmen den 2nd-Level-Support sowie Stakeholder-Management.

What You'll Do

• Gestaltung und Customizing im SAP MM
• Durchführung von Customizing‑Änderungen, Erstellung von Fachkonzepten
• Enge Abstimmung mit Fachabteilungen; Mitwirkung an Harmonisierung und Weiterentwicklung der SCM‑Systemlandschaft (SAP EWM‑Integration, S/4HANA‑Migration, SAP GTS‑Integration)
• Applikationsbetreuung und den 2nd‑Level‑Support für komplexe Störungen/Incidents im SAP MM; Fehleranalyse, Root‑Cause‑Analyse, Dokumentation und Umsetzung von Lösungsmaßnahmen
• Sicherstellung der Schnittstellenintegrität zu angrenzenden Modulen
• Stakeholder‑Management: regelmäßiger Austausch mit Prozessverantwortlichen, Key‑Usern und anderen Fachbereichen; Vertretung der ERP‑SCM‑Abteilung in funktionsübergreifenden Arbeitsgruppen und Steuerungsgremien

What We're Looking For

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts‑)Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
• 3–5 Jahre Berufserfahrung als SAP‑Anwendungsberater bzw. Key‑User mit Fokus auf SAP MM (S/4HANA / SAP ECC)
• Fundierte Kenntnisse im Customizing der SAP MM‑Kernprozesse (Einkauf, Bestandsführung)
• Erfahrung mit angrenzenden Logistikmodulen
• ABAP‑Entwicklungserfahrungen (User‑Exits, BADIs, Reports)
• Starke Problemlösungskompetenz, analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Anforderungen in lösungsorientierte IT‑Concepte zu übersetzen
• Kenntnisse im Projektmanagement (Planung, Monitoring, Reporting)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
• Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich an Fachnutzer und Stakeholder zu vermitteln; kooperative Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams; empathische Betreuung von Anwendern; proaktive Lösungsorientierung bei Supportanfragen; Anpassungsfähigkeit an sich verändernde Prioritäten und neue Anforderungen

Compensation & Benefits

• Tarifliche Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten
• Familienunternehmen
• Kantine
• Betriebliches Gesundheitsmanagement