SAP-Berechtigungen – Interner Ansprechpartner (m/w/d)

Job title: SAP-Berechtigungen – Interner Ansprechpartner (m/w/d)

About the Role Als interner Ansprechpartner für das SAP-Berechtigungswesen verantworten Sie die Weiterentwicklung, Betreuung, Kontrolle und Prüfung des Berechtigungskonzepts. Sie analysieren, bearbeiten und lösen Berechtigungsanfragen und optimieren Abläufe im SAP-Berechtigungsumfeld. Zudem führen Sie Audits im SAP-Umfeld durch, unterstützen beim Tracking und bei der Umsetzung von Revisionsvorgaben sowie der Erstellung notwendiger Nachweise. Weiter betreuen Sie das AddOn XAMS von Xiting und arbeiten an verschiedenen Projekten mit. Die Mitarbeit und Mitgestaltung bei der Einführung eines Identity- & Access Managements runden Ihr abwechslungsreiches Tätigkeitsgebiet ab.

What You'll Do

• Interner Ansprechpartner (m/w/d) für das SAP-Berechtigungswesen und Verantwortung für aktive Weiterentwicklung, Betreuung, Kontrolle und Prüfung des Berechtigungskonzepts
• Eigenständige Analyse, Bearbeitung und Lösung von Berechtigungsanfragen; Optimierung von Abläufen und Prozessen im SAP-Berechtigungsumfeld
• Durchführung von Audits im SAP-Umfeld; Tracking und Umsetzung von Revisionsvorgaben; Erstellung notwendiger Nachweise
• Betreuung des AddOns XAMS von Xiting für die Berechtigungsverwaltung; Mitarbeit an verschiedenen Projekten
• Mitarbeit und Mitgestaltung bei der Einführung eines Identity- & Access Managements

What We're Looking For

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Berufsausbildung idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Erste Berufserfahrung und gute Kenntnisse im SAP-Berechtigungs- und Benutzerverwaltung
• Kenntnisse im Umgang mit XAMS und CheckAud wünschenswert
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative
• Standort ist Röthenbach an der Pegnitz; Bereitschaft zu Vollzeit vor Ort

Nice to Have

• Erfahrung mit Identity- & Access Management-Lösungen
• Weitere SAP-Sicherheits- und Governance-Erfahrungen

Compensation & Benefits

• Berufliche & persönliche Weiterentwicklung
• Tarifliche Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten
• Onboarding-Programm
• Interne Weiterbildungsprogramme
• Mach bei Diehl, was dir wichtig ist.