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Responsable de Calidad de Proyecto

Indra Group
Madrid, MD, ES
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About this role

Job title: Responsable de Calidad de Proyecto

Ubicación Madrid, MD, ES

Perfil profesional Defensa y Seguridad

Experiencia requerida Más de 2 años de experiencia

Modalidad del puesto PROJECT QUALITY MANAGER

Qué harás?

  • Aseguramiento de la calidad Hardware y Software, cubriendo producto y proceso
  • Gestión de proveedores/subcontratistas
  • Gestión de Problemas / No Conformidades Hardware – Software
  • Revisión documental
  • Realización auditorías de producto y proceso
  • Seguimiento y supervisión de pruebas y ensayos
  • Calificación de producto
  • Gestión de la calidad en la industrialización y fabricación.

Qué buscamos en ti?

  • Ingeniería aeronáutica, físicas, telecomunicaciones o industrial.
  • Más de 5 años desempeñando la función de Product and Quality Assurance en sistemas complejos, preferiblemente espaciales, aunque no necesariamente, cubriendo la gestión de calidad en las funciones citadas arriba.
  • Conocimientos requeridos:
  • Estándares familia ECSS (normativa de la European Space Agency): experiencia demostrable y conocimientos sólidos en familia Q
  • ISO 9001
  • PECAL 2110
  • EN 9100
  • Conocimientos deseados:
  • Se valorará experiencia en el ámbito de proyectos espaciales segmento vuelo
  • Se valorará experiencia en el ámbito de sistemas safety critical
  • Se valorará conocimiento del estándar ED-109A (RTCA/DO-278), ED-12C (RTCA/DO-178C), y RTCA/DO-254.
  • Safety & Dependability

Qué te ofrecemos?

  • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
  • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
  • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo
  • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
  • Días de descanso: 22 días laborables de vacaciones + días de libre disposición.
  • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
  • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)
  • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra Group.
  • Servicio de autobuses con diferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid.

Proceso de selección

  • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
  • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.
  • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
  • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas.

Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.

Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

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