Responsable d'Activité SdF H/F

Responsable d'Activité SdF H/F

Bagneux

Permanent contract

From 50000 to 60000 € (Euros) per year

Published on September 2, 2026

Reference: v5vdyhw4ry

Brand description

Le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, pharmaceutique…

SOM est la filiale du Groupe ORTEC spécialisée en ingénierie depuis plus de 40 ans. Nous accompagnons les grands industriels dans la conception, la fiabilisation, la transformation et la déconstruction d’installations complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, du transport, de la santé et de l’industrie.

Ici, on apprend, on progresse, on partage — et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain.

Job description

Notre agence SOM Ligeron mobilise ses experts en sûreté, risques, ergonomie, data science et ingénierie système pour accompagner les grands projets industriels complexes.

Intégré(e) à nos équipes au sein de notre agence à Bagneux, et de notre pôle Sûreté de Fonctionnement (SdF) et Soutien Logistique Intégré (SLI), vous interviendrez en tant que Responsable d'Activité SdF H/F.

Vos missions seront les suivantes :

• Encadrer et faire monter en compétences des ingénieurs en Sûreté de Fonctionnement (5 collaborateurs),
• Réaliser des études de Sûreté de Fonctionnement sur des systèmes complexes,
• Assurer des formations en Sûreté de Fonctionnement chez les clients et dans institut de formation,
• Participer à la rédaction des offres commerciales et techniques sur les activités de Sûreté de Fonctionnement
• Entretenir la relation clients

SOM

LI-AN1

Profile description

Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau bac+5 Ecole d'Ingénieur.

Vous avez une expérience significative de minimum 5 ans dans la réalisation de prestations de Sûreté de Fonctionnement au forfait et/ou assistance technique.

Vous aimez les challenges, vous savez cultiver la relation client et vous souhaitez prendre en charge un périmètre de plus de 5 collaborateurs.

Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées.

Processus de recrutement

• Un premier échange téléphonique avec Claire, Chargée de Recrutement, pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé,
• Un entretien technique pour vous préciser les enjeux et les contours du poste, découvrir nos locaux ainsi que nos équipes,
• Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape.

Envie de rejoindre une entreprise à la fois exigeante et profondément humaine ? Plongez au cœur de 40 ans d’expertise, de projets ambitieux et de passion pour notre métier !