Responsable Cellule Logistique Gestion des Non-Conformités

About the Role Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en Supply Chain, en Qualité et en gestion industrielle dans un domaine de pointe. Vous piloterez la cellule Logistique Gestion des Non-Conformités (RNC) sur nos lignes de production Tramways et TGV, en collaboration avec la production et les équipes qualité. Votre rôle clé soutiendra les objectifs de production et l'amélioration continue des processus liés aux non-conformités. What You'll Do

• Animer et coordonner l’équipe en charge de la gestion logistique et administrative des pièces en non-conformité détectées sur l’ensemble des lignes de production, réception, magasins.
• Garantir les résultats de performance dans le respect des engagements Sécurité, Qualité, Coût et Délai, en proposant des plans d’action en cas de baisse de résultats.
• Encadrer hiérarchiquement et piloter l’équipe en priorisant les activités, assurant le suivi de la charge-capacité.
• Développer les compétences des membres de l’équipe et renforcer leur autonomie.
• Organiser et animer les gouvernances de pilotage.
• Identifier les risques et intervenir en cas d’écarts en utilisant les méthodes de résolution de problèmes. What We're Looking For
• Diplôme en Supply Chain, Qualité ou production avec une première expérience solide en management d'équipe dans un milieu industriel.
• Connaissances générales des métiers de la chaîne d’approvisionnements (approvisionnements, gestion des stocks, planning).
• Maîtrise de SAP serait un plus.
• Qualités relationnelles et de communication.
• Esprit d’analyse et de synthèse, capacité à prioriser.
• Aptitude à la prise de décision et sens des priorités.
• Capacité à animer et développer une équipe.
• Orientation client et résultats.
• Bonne capacité à organiser et prioriser une activité.
• Capacité à la gestion de crise.
• Anglais professionnel. Nice to Have
• Maîtrise de SAP serait un plus. Compensation & Benefits
• Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.
• Travailler avec des équipes multiculturelles et engagées.
• Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.
• Contribuer à des projets innovants et ambitieux.
• Environnement de travail flexible et collaboratif.
• Investissement dans votre développement via des programmes d’apprentissage primés.
• Progression vers des rôles de leadership ou d'expertise technique selon vos aspirations.
• Système de rémunération équitable et dynamique et couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).