About this role
Standort: Frankfurt am Main (Hybrid) | Practice Area: Banking & Payments | Art: Festanstellung
Leite strategische Transformationen im Kreditgeschäft, indem Du Anforderungen, Zielprozesse und Stakeholder-Abstimmung auf höchstem Niveau gestaltest.
Deine Rolle
Als Principal Consultant – Business Analyst im Bereich Credit & Capital Management übernimmst Du die Leitung des Analyse-Workstreams in großen Transformationsprogrammen für internationale Bankkunden. Du verbindest fundierte fachliche Expertise mit Beratungsstärke, um Lösungsansätze zu definieren, bestehende Prozesse kritisch zu hinterfragen und Konsens auf Senior-Stakeholder-Ebene herzustellen. Diese Rolle eignet sich für erfahrene Fachkräfte, die sowohl strategisch als auch in der Umsetzung agieren.
Deine Aufgaben
-
Leitung der Business-Analyse in komplexen Initiativen rund um Kreditprozess-Transformation, Kapitaloptimierung und Operating Model Veränderungen
-
Verantwortung für Anforderungsstrategie, Zielprozessdesign und Nachverfolgbarkeit über Business-, Risiko-, Operations-, Daten- und Technologieteams hinweg
-
Moderation von Workshops mit Senior-Stakeholdern zur Priorisierung, Klärung von Anforderungen und Abstimmung von Umsetzungsentscheidungen
-
Sicherstellung von Qualitätsstandards sowie Coaching von Business-Analysten zur Gewährleistung konsistenter Ergebnisse und Deliverables
-
Beitrag zur Gesamtprojektumsetzung durch Lösungsdesign, Stakeholder-Management und fachliche Impulse im Bereich Kredittransformation
Dein Profil
-
Langjährige Erfahrung in Business Analyse, Beratung oder Transformationsrollen im Finanzdienstleistungsumfeld mit starkem Fokus auf Kredit- und Kapitalmanagement
-
Tiefgehendes Verständnis von Kreditprozessen (Origination, Underwriting, Genehmigung, Betreuung, Problemkreditmanagement und regulatorisches Reporting)
-
Fundierte Kenntnisse in Kapitalmanagement und regulatorischen Themen wie Basel, RWA, Risikovorsorge oder Stresstests
-
Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Analyse-Workstreams in groß angelegten Transformationsprogrammen sowie in der Zusammenarbeit mit Senior-Stakeholdern auf Director- oder Managing-Director-Ebene
-
Ausgeprägte Kommunikations-, Strukturierungs- und Problemlösungsfähigkeiten sowie eine stark kundenorientierte Arbeitsweise
-
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft
Nice to have
-
Erfahrung in Top-Tier-Beratungen oder komplexen internen Transformationsumfeldern
-
Kenntnisse in Kreditrisikomodellen, Datenarchitekturen oder der Integration von Finance- und Risikothemen
-
Erfahrung in der Weiterentwicklung von Teams sowie im Aufbau wiederverwendbarer Methoden und Deliverables
-
Internationale Projekterfahrung in verschiedenen regulatorischen Umfeldern
Warum Capco
-
Umsetzung wirkungsvoller Technologielösungen für führende Finanzinstitute
-
Zusammenarbeit in einer kollaborativen, flachen und unternehmerisch geprägten Beratungskultur
-
Kontinuierliche Weiterbildung, Trainings und Zertifizierungsmöglichkeiten
-
Mitwirkung an der Zukunft digitaler Finanzdienstleistungen
-
Aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation in Financial Services & Energy
Benefits
-
Flexible Arbeitsmodelle und hybrides Arbeiten je nach Projekteinsatz möglich
-
Ein umfassendes Onboarding sowie persönlicher Coach und Buddy
-
Bike-Leasing-Programme und Capco
Benefits
-
Card mit monatlicher Gutschrift
-
Regelmäßige Gesundheitschecks sowie Mental-Health-Angebote und Unterstützung durch den PME-Familienservice
-
Kontinuierliches Feedback, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein internationales Arbeitsumfeld
-
Inklusion bei Capco
-
Wir setzen uns für einen barrierefreien und zugänglichen Bewerbungsprozess ein. Wenn Sie in irgendeiner Phase Unterstützung oder Anpassungen benötigen, lassen Sie es uns bitte wissen – wir helfen gerne weiter. Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe. Bei Capco glauben wir daran, dass Individualität eine Stärke ist. Unsere #BeYourselfAtWork-Kultur fördert Vielfalt und Zusammenarbeit – und prägt, wie wir täglich mit unseren Kundinnen und Kunden sowie miteinander arbeiten.
-
*Wichtig ist nur, dass wir zueinander passen (m/w/d) #beyourselfatwork.