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エレベーター・エスカレーター等の施工管理(北海道、宮城、埼玉、東京、神奈川、石川、静岡、愛知、大阪、広島、福岡)

Otis Elevator
East Japan Region Office: Tokyo Sumitomo Twin Building East 13F, 2-27-1 Shinkawa, Chuo-ku, Tokyo, 104-0033 JAPAN; West Japan Region Office: Maruito OBP 8F, 2-2-22 Shiromi, Chuo-ku, Osaka-shi, Osaka, 540-0001 JAPAN Posted Oct 29, 2026
Full-time

About this role

Date Posted:

2026-10-29Country:

JapanLocation:

East Japan Region Office: Tokyo Sumitomo Twin Building East 13F, 2-27-1 Shinkawa, Chuo-ku, Tokyo, 104-0033 JAPAN募集ポジション 施工管理 エレベーター・エスカレーター工事における施工管理職を募集しています。

昇降機設備は、商業施設・病院・マンションなど、多くの人の生活を支える社会インフラです。その安全と品質を守る施工管理は、社会貢献性が高く、専門性を磨きながら長く活躍できる魅力ある仕事です。

業務内容

  • 昇降機(エレベーター・エスカレーター)の施工計画立案

  • 現場の工程・品質・安全・予算管理

  • 元請・協力会社との打ち合わせ

  • 現場での施工指示・調整

  • 竣工検査および引き渡し業務

必須条件

  • 1年以上の建設現場での施工管理経験(設備・電気・機械いずれか)

  • 普通自動車免許(AT限定可)

  • 関係者との調整・コミュニケーションが円滑にできる方

歓迎条件

  • 昇降機工事経験者歓迎

  • 施工管理技士(1級・2級)保有者は優遇

こんな方をお待ちしています

  • 世界に通用するレベルの専業メーカーで長期的なキャリアを築きたい方

  • 研修が充実している会社で着実に技術力を高めたい方

  • 福利厚生の整った安定した会社で長く働きたい方

  • 社歴、職歴などに関係なく実力で勝負できる企業で働きたい方

  • 自信をもって提供できる商材やサービスを世の中に届けたい方

  • 生涯使えるスキルを身につけたい方

募集勤務地

  • 北海道支店:北海道 札幌市中央区 北3条西1-1-1札幌ブリックキューブビル8階

  • 東北支店:宮城県仙台市青葉区一番町一丁目2番25号仙台NSビル

  • 関東支店:埼玉県 さいたま市大宮区 桜木町1-11-9 ニッセイ大宮桜木町ビル5F

  • 東日本支社:東京都中央区新川2-27-1東京住友ツインビルディング(東館)13階

  • 神奈川支店:横浜市中区新港2-2-1横浜ワールドポーターズ6階ビジネススクエア

  • 北信越支店:石川県金沢市鞍月5丁目181番地AUBEビル4階

  • 静岡支店:静岡県 静岡市葵区 常磐町2-13-1 住友生命静岡常磐町ビル4F

  • 中部支店:愛知県 名古屋市東区 泉1-23-30 名古屋パナソニックビル

  • 西日本支社:大阪府大阪市中央区城見2丁目2-22マルイトOBPビル8階

  • 中国支店:広島県 広島市南区 稲荷町4-1 広島稲荷町NKビル

  • 九州支店:福岡県 福岡市博多区 博多駅南一丁目2番13号 福岡パナソニックビル

雇用形態

正社員※試用期間原則は3カ月とします。但し、事情により更に3カ月延長することがあります。(待遇等に変更はありません)

働き方・給与

  • 勤務時間:08時45分〜17時30分

  • スーパーフレックスタイム制*東日本支社・西日本支社・北信越支店・関東支店・神奈川支店・静岡支店・九州支店のみが対象。(2026年5月現在)

  • 時間外労働:あり(月平均35時間)36協定における特別条項あり(納期工期の逼迫や突発的な事由が発生した場合、年6回を限度に月75時間、年540時間まで延長できる)

  • 賃金:224,000 円〜400,000 円(月額)

  • 昇給あり:昇給率 1月あたり4.3%(前年度実績)

  • 賞与あり:賞与月数 計6.39ヶ月分(前年度実績)

  • 賃金は経験、スキル、前職の年収を考慮します

  • 時間外手当・資格手当・インセンティブは別途支給

  • 交通費全額支給(会社規程に基づく)

  • 部下の有無:無し(一般職)

  • 将来的には転勤の可能性あり。

待遇・福利厚生 ◆各種制度◆

  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

  • 共済会

◆各種手当◆

  • 役職手当

  • 待機手当

  • 基本技能認定手当

  • 機種別技能手当

  • 検査員手当

  • 機能維持・拡張工事販売インセンティブ手当

◆福利厚生◆

  • 保養所(那須、清里の会社保有施設を低価格で利用可)

  • 契約施設(各種リゾートクラブやスポーツクラブ、健康保険組合提携施設を低価格で利用可)

  • 福利厚生会員サービス(ベネフィット・ステーションのサービス利用可)

  • 財形貯蓄制度

  • 退職金制度

  • 資格取得支援制度

休日・休暇

  • 年間休日

  • 128日(2026年)就業規則で定める年間休日数

  • 週休二日制(原則:土日休み)※休日出勤がございます。なお、その場合には、休日出勤手当が支給されます。

  • 祝日休み

  • 年末年始休暇

  • GW休暇(5月1日のメーデーも全社休日)

  • 夏季休暇(全社特別休日が2日付与。有給と続けての取得も可能です)

  • 慶弔休暇

  • ボランティア休暇

  • 裁判員選出休暇

  • 生理休暇

  • スタンバイ休暇

  • 特別有給休暇(忌引・結婚・妻の出産・育児・介護)

  • 産前産後休暇 ◎取得実績多数あり

  • 育児休業 ◎取得実績多数あり

  • 子の看護休暇(有給)◎取得実績多数あり

  • 育児休暇(有給)◎取得実績多数あり

  • 介護休業 ◎取得実績多数あり

  • 介護休暇(有給)◎取得実績多数あり

  • 有給休暇(1時間単位で取得可能です)

  • 有給付与日数は前職での付与日数を考慮します。社会人経験年数に応じて、12~20日間(年間)を1年目から付与し、試用期間中から取得可能です。・2025年度全社平均有給取得日数:14日間

その他

◆資格取得支援制度が充実しています◆ 公的な資格の受験費用は会社負担であるほか、通信教育なども充実。 また、施工管理技士、電気工事士などの資格取得にあたって必要となる「実務経験」の条件についても、通常の業務の中で年数を重ねればクリアできるため、スキルアップが叶います。

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