About this role
Job Description:
Lider Zespołu Utrzymania Ruchu (k/m/n)
Mars Snacking, Dział Techniczny
Lokalizacja: Janaszówek
praca stacjonarna
Do Działu Technicznego poszukujemy Lidera Zespołu Utrzymania Ruchu odpowiedzialnego za obszar oczyszczalni ścieków i infrastruktury wspierającej proces produkcyjny. Jest to strategiczny obszar zapewniający ciągłość działania obu segmentów produkcyjnych fabryki, dlatego rola ma kluczowe znaczenie dla bezpieczeństwa, niezawodności operacyjnej i realizacji celów biznesowych zakładu.
Stanowisko łączy zarządzanie zespołem, współpracę międzyobszarową z działami produkcyjnymi i technicznymi oraz udział w projektach inwestycyjnych, rozbudowie zakładu i inicjatywach związanych ze zrównoważonym rozwojem.
Jakiego kandydata poszukujemy?
- Wykształcenie wyższe techniczne
- Minimum 3-5 lat doświadczenia w obszarze utrzymania ruchu, inżynierii lub produkcji
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
- Znajomość narzędzi i metodologii TPM, Lean Manufacturing oraz Continuous Improvement
- Umiejętność planowania, ustalania priorytetów i efektywnego zarządzania zasobami
- Doświadczenie w prowadzeniu lub wspieraniu projektów inżynieryjnych będzie dodatkowym atutem
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego
- Umiejętność budowania relacji i skutecznej współpracy z różnymi działami organizacji
Jakie będą Twoje główne obowiązki?
- Zarządzanie zespołem 7 współpracowników odpowiedzialnych za utrzymanie infrastruktury technicznej zakładu
- Organizacja pracy zespołu oraz rozwój kompetencji pracowników zgodnie ze standardami przywództwa Mars
- Zapewnienie niezawodności krytycznych instalacji i obiektów wspierających proces produkcyjny
- Współpraca z zespołami produkcyjnymi oraz technicznymi w celu zapewnienia ciągłości działania fabryki
- Planowanie i realizacja działań utrzymaniowych, modernizacyjnych oraz inwestycyjnych
- Udział w projektach rozbudowy zakładu i nadzór nad realizacją projektów inżynieryjnych
- Zarządzanie budżetem obszaru oraz przygotowywanie raportów i analiz technicznych
- Identyfikowanie i wdrażanie inicjatyw poprawiających efektywność operacyjną, niezawodność i zrównoważony rozwój
- Pełnienie roli lokalnego lidera programu SIG poprzez budowanie świadomości środowiskowej, inicjowanie projektów oszczędnościowych oraz promowanie kultury doceniania i zaangażowania
- Wspieranie rozwoju TPM oraz zapewnienie egzekucji standardów FMOS i ciągłego doskonalenia
Co zyskasz dołączając do Mars?
- Umowa o pracę
- Atrakcyjne warunki finansowe z premią biznesowową oraz premią Świąteczną
- W trosce o Twoje bezpieczeństwo i zdrowie otrzymasz szeroki pakiet świadczeń uwzględniający min. ubezpieczenie na życie, prywatą opiekę medyczną oraz program wsparcia dla współpracowników
- Pakiet oszczędnościowy aby zadbać o Twoją przyszłość
- Indywidualny plan rozwoju wspierający w budowaniu skutecznej ścieżki kariery
- Atrakcyjne zniżki na nasze produkty i dostęp do limitowanych ofert, które Twoja rodzina i znajomi pokochają
- Dofinansowanie do posiłków w stołówce pracowniczej
- Możliwość uczestniczenia w akcjach wolontaryjnych w godzinach pracy