About this role
## Descrição da posição | Responsabilidades
- Programar e acompanhar a logística diária de carregamento, distribuição de cargas por fórmula e descarga de matéria-prima;
- Acompanhar o carregamento de produtos (ensacados e big bags), garantindo a execução dos processos conforme planejamento e padrões estabelecidos;
- Acompanhar a descarga de matérias-primas, assegurando produtividade e controle;
- Programar manutenções corretivas e preventivas junto à área de manutenção e PCP;
- Assegurar a correta execução do inventário de estoque, em parceria com PCP e gestão;
- Optimizar o uso de recursos humanos e materiais para garantir a execução do plano de produção;
- Acompanhar os resultados das análises físico-químicas e peso das cargas;
- Garantir que os produtos atendam aos padrões de qualidade definidos;
- Conduzir diariamente o DDS (Diálogo Diário de Segurança) e as reuniões de alinhamento;
- Orientar a execução dos trabalhos da equipe, promovendo o desenvolvimento técnico e comportamental;
- Conduzir o trabalho de maneira segura, respeitando as normas internas, legislações e princípios da empresa;
- Promover treinamentos de segurança para novos colaboradores e equipe;
- Elaborar, revisar e aplicar Análises Preliminares de Risco (APRs), PT's (Permissões de Trabalho) e Instruções de Trabalho Padrão (ITPs).
Perfil | Formação e conhecimentos
- Ensino médio completo;
- Diferencial: Curso técnico em áreas como Mecânica, Química, Produção ou Logística;
- Vivência em ambientes com foco em segurança, qualidade e produtividade;
- Vivência com processos de mistura e ensaque de fertilizantes (ou similares);
- Prática com segurança do trabalho e normas operacionais (ex: APR, ITP, DDS).
Informações de contato
Pessoas & Cultura
Conhecimento cultivado com diversidade A Yara está comprometida em criar um ambiente diverso e inclusivo e se orgulha de ser uma empresa que oferece oportunidades iguais para todos. Acreditamos em um ambiente de trabalho onde nossos colaboradores se sintam à vontade para ser quem são, estimulando a diversidade e a pluralidade de pensamento. Para isso, ancoramos firmemente a Diversidade e Inclusão (D&I) em nossa estratégia de negócio e temos mais de 400 colaboradores em todo o mundo envolvidos como agentes de D&I.
Como parte de nosso processo de recrutamento, quando permitido pela legislação local, podemos realizar verificações de referências e de antecedentes. Essas verificações serão realizadas somente quando consideradas necessárias para a natureza do trabalho. Os candidatos serão informados pelo RH antes do início de qualquer verificação de antecedentes.
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