About this role
Job title: Líder de Estrategia Digital, Growth y Performance
About the Role El Sorteos Tec busca un Líder de Estrategia Digital, Growth y Performance para dirigir la estrategia de crecimiento digital, performance marketing, SEM y adquisición de apps, optimizando la inversión de Sorteos Tec para maximizar ventas, remanente y métricas como ROAS, CAC y CPA. Será el responsable de alinear campañas con objetivos comerciales y de negocio, impulsando la adquisición, conversión y retención para beneficiar a miles de jóvenes.
What You'll Do
- Estrategia digital, growth y performance: definir la estrategia de growth y performance para Sorteos Tec; diseñar el plan de medios digitales por sorteo, campaña, canal, audiencia y etapa del funnel; alinear objetivos de cada medio (SEM, Meta, TikTok, YouTube, Apple Search Ads, Huawei/Petal Ads, app campaigns, remarketing, etc.) con metas comerciales; impulsar iniciativas de adquisición, conversión, recompra y retención de la app.
- Paid media, SEM y app acquisition: liderar la estrategia de paid media, SEM y adquisición móvil; supervisar campañas en Google Ads, Performance Max, Search, Meta Ads, TikTok Ads, YouTube, Apple Search Ads, Huawei/Petal Ads y redes de adquisición móvil; definir estrategias de brand, non-brand, prospecting, remarketing y retargeting; evaluar oportunidades de inversión por canal basada en ROAS, CAC, CPA y contribución a ventas.
- Atribución, medición y toma de decisiones: interpretar modelos de atribución web y app; usar Adjust para analizar installs, eventos, compras, reatribución y ventanas de atribución; validar resultados de agencias y plataformas contra fuentes internas; detectar discrepancias entre plataformas, MMP, analítica y ventas reales.
- Presupuesto, agencias y gobierno de medios: definir y aprobar distribución presupuestal de medios digitales; supervisar pacing e eficiencia por canal; evaluar resultados de agencias; liderar business reviews mensuales y trimestrales.
- Postmortems y mejora continua: ser owner de los postmortems mensuales y por sorteo; definir aprendizajes y acciones correctivas; coordinar aprendizajes con CRM, Data, UX, Operación, Contenido y agencias.
What We're Looking For
- 6 a 8 años de experiencia en marketing digital, growth, performance marketing, paid media, SEM, eCommerce o app growth.
- Experiencia avanzada en campañas digitales full-funnel orientadas a venta, adquisición y conversión.
- Experiencia administrando presupuestos relevantes de medios digitales.
- Experiencia gestionando agencias de performance, medios o app acquisition.
- Conocimiento sólido de modelos de atribución publicitaria.
- Experiencia práctica con Adjust como MMP o conocimiento avanzado demostrable.
- Capacidad para validar resultados de campañas web/app contra fuentes internas; inglés avanzado.
Compensation & Benefits
- Beneficios de calidad enfocados en equilibrio emocional, bienestar financiero y desarrollo profesional.
- Esquema de trabajo híbrido (oficina 1 vez cada 2 semanas) y ubicación en CDMX y/o Monterrey.