Junior Supply Chain Officer

Junior Supply Chain Officer

Work

Location

Mirabel, QC (hybrid)

Our client is seeking a proactive and analytical Supply Officer to support a large commercial aircraft manufacturer and ensure material availability for production activities.

Your role This position plays a critical role in maintaining supply chain continuity by managing purchase orders, monitoring supplier performance, mitigating shortages, and coordinating recovery plans with suppliers and internal stakeholders. The successful candidate will act as the operational focal point between suppliers and cross-functional teams to ensure on-time delivery performance and minimize production disruptions

Tasks

• Validate material requirements and ensure timely execution of purchase order deliveries.
• Manage purchase order placement and all related administrative activities, including receiving, invoicing, inventory management, and safety stock parameters.
• Analyze delivery delays and supplier performance issues and prioritize actions to minimize production line impacts.
• Manage both short-term and long-term operational plans, including shortages, retrofits, and supply recovery initiatives.
• Monitor supply chain performance across receiving, production shops, transportation, and shipping activities, and address discrepancies when identified.
• Collaborate directly with suppliers to implement corrective and preventive action plans.
• Develop strong working relationships with Supply Chain Quality Management (SCQM), Engineering, Manufacturing, Quality, Production, Conformance Management, and Strategic Procurement teams.
• Manage non-conforming materials, including repairs, returns, and recovery actions.
• Maintain visibility of inventory levels and ensure suppliers implement action plans to sustain optimal stock availability.
• Define and coordinate recovery plans with production teams when supply disruptions occur.
• Understand and optimize the Value Stream Mapping (VSM) associated with assigned commodities.
• Experience in supply chain, procurement, logistics, material planning, or manufacturing operations.

Requirements

• Experience working within a complex manufacturing environment and interacting directly with suppliers and managing delivery performance.

• Experience supporting production or assembly operations is strongly preferred.

• Strong understanding of core supply chain principles and material flow management.

• Experience in purchase order management and demand planning.

• Knowledge of inventory management and optimization.

• Experience in supplier relationship management.

• Excellent analytical and problem-solving abilities.

• Ability to manage priorities in a fast-paced and dynamic production environment.

• Capability to make data-driven decisions.

• Experience in operational planning and shortage management.

• Knowledge of ERP systems (SAP preferred).

• 2 to 3 years of relevant experience.

• Autres informations

• Rejoindre la famille Capgemini, c'est rejoindre une équipe qui place l'innovation et les nouvelles technologies au cœur de la transformation numérique afin d'aider nos clients à obtenir de meilleurs résultats commerciaux rapidement et avec succès grâce à une méthodologie agile et itérative.

• Capgemini, encourage les candidatures de personnes qualifiées et éligibles, indépendamment du sexe, de la race, du handicap, de l'âge, de l'orientation sexuelle, du changement de sexe, de la religion ou des convictions, de l'état civil, ou de la grossesse ou de la maternité. Nous nous engageons à recruter, à développer et à retenir les meilleures personnes afin de fournir des solutions innovantes et de classe mondiale à nos clients. Nous encourageons une culture inclusive qui permet à chacun de réaliser son plein potentiel et de profiter d'une carrière épanouissante avec nous. Notre ensemble complet d'avantages sociaux flexibles et nos politiques relatives au style de vie permettent à nos employés d'équilibrer leurs besoins personnels, familiaux et professionnels.

• Égalité des chances

• Capgemini est un employeur qui encourage l'égalité des chances et la diversité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans tenir compte de la race, de l'origine nationale, de l'identité/expression de genre, de l'âge, de la religion, du handicap, de l'orientation sexuelle, de la génétique, du statut de vétéran, de l'état civil ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

• Il s'agit d'une description générale des tâches, responsabilités et qualifications requises pour ce poste. Les exigences physiques, mentales, sensorielles ou environnementales peuvent être mentionnées dans le but de communiquer la manière dont ce poste est traditionnellement occupé. Chaque fois que cela sera nécessaire pour offrir aux personnes handicapées une égalité des chances en matière d'emploi, Capgemini envisagera des aménagements raisonnables qui pourraient impliquer de modifier les exigences du poste et/ou de changer la façon dont ce poste est exécuté, à condition que ces aménagements ne constituent pas une contrainte excessive.

• Cliquez sur le lien suivant pour plus d'informations sur vos droits en tant que candidat - https://www.capgemini.com/equal-employment-opportunity-is-the-law/