Instandhaltungsplaner*in

Job title: Instandhaltungsplaner*in

Wir sind stolz darauf, als eines der führenden Verkehrunternehmen im Ruhrgebiet einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Mobilität zu leisten. Als BOGESTRA sorgen wir täglich dafür, dass Menschen in Bochum, Gelsenkirchen und der Region zuverlässig, sicher und umweltfreundlich unterwegs sind – mit einem modernen Fuhrpark aus Straßenbahnen und Bussen sowie einem starken Fokus auf Zukunftstechnologien im öffentlichen Nahverkehr.

Mit über 2.400 engagierten Mitarbeiterinnen zählen wir zu den großen Arbeitgebern der Region und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Verstärkung für unser Team als Instandhaltungsplanerin (befristet bis zum 31.08.2028).

Das sind deine Aufgaben:

• Du bist die zentrale Ansprechperson für die Werkstätten und verantwortest die Planung, Steuerung und Koordination der Instandhaltungsprozesse.
• Du bearbeitest Wartungs- und Reparaturmeldungen, eröffnest Instandhaltungsaufträge und planst deren Durchführung unter Berücksichtigung von Materialverfügbarkeit und des erforderlichen Personaleinsatzes.
• Dabei stellst Du die Vollständigkeit der Auftragsdaten sicher, pflegst Wartungstermine und verantwortest die technische sowie kaufmännische Dokumentation.
• Du koordinierst den Ersatzteilbedarf, ermittelst passende Materialien und veranlasst die erforderlichen Bestellungen.
• Zudem übernimmst Du die Warenannahme, Lagerverwaltung, Materialbereitstellung und Versandabwicklung.
• Darüber hinaus bearbeitest Du Garantie- und Kulanzanträge, koordinierst Unfallschäden und Reklamationen und unterstützt bei der Jahresinventur.

Das bieten wir dir:

• sinnstiftende Tätigkeiten mit gesellschaftlichem Mehrwert
• arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge/Betriebsrente
• regelmäßige Feedback- und Orientierungsgespräche
• Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung des Arbeitsplatzes
• Weiterbildungs- und -entwicklungs-möglichkeiten
• Möglichkeiten einer bestmöglichen Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf
• Arbeit im Team für ein gemeinsames Ziel
• Gleichbehandlung und Diversität
• faire Bezahlung nach Tarifvertrag inkl. 13. Gehalt sowie Zuschlägen für Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit
• tarifvertraglich geregelte 39h-Woche
• flexible Arbeitszeit
• mobiles Arbeiten nach Absprache
• 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit, weitere Urlaubstage dazuzuerwerben
• kostenloses Deutschlandticket
• Rabatte für Fitnessstudios sowie verschiedene Gesundheitsangebote

Nach Abschluss der Einarbeitung und Erfüllung der Anforderungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 8 gemäß TV-N NW.

Requirements

Qualifikation:

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung im relevanten Tätigkeitsbereich.

Erfahrungsschatz und Know-how:

• Du verfügst über umfassende Kenntnisse in SAP, insbesondere in den Modulen PM und MM, sowie idealerweise über Kenntnisse in Perdis.
• Im Umgang mit Microsoft 365 bist du sicher.
• Du kennst betriebliche Zusammenhänge, die Organisationsstruktur und übergreifende Geschäftsprozesse.
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und technisches Grundverständnis bringst du ebenfalls mit.
• Zudem verfügst du über Kenntnisse der BO-STRAB und des Arbeitszeitgesetzes.

Flexibilität und Mobilität:

• Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins Kl. B.

Persönlichkeit und Arbeitsweise:

• Du bist kommunikativ, teamfähig, organisationsstark und belastbar.

• Du willst Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung!

• Noch Fragen?

• Bei Fragen zur Stelle wende dich gerne an Adrian Lesiak.

• Fragen zur Bewerbung beantwortet dir Kirsten Schröder oder Katrin Pietsch.