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Ingeniero/a de Redes

Indra Group
Madrid, Spain
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Job title: Ingeniero/a de Redes

Participarás en el diseño, configuración, operación y troubleshooting de infraestructuras de red, trabajando con tecnologías avanzadas de routing, multicast y ciberseguridad, en proyectos de alto nivel técnico.

Responsabilidades:

  • Configuración y mantenimiento de redes IP.
  • Troubleshooting avanzado de redes a nivel CCNP.
  • Configuración de switches y routers (principalmente Cisco, y otros fabricantes).
  • Administración y configuración de Firewalls: Fortigate; Palo Alto; Cisco Firepower.
  • Diseño de arquitecturas de red y elaboración de documentación técnica.
  • Implementación y operación de protocolos de routing: OSPF, BGP, VPN IPsec.
  • Configuración avanzada de redes Multicast: PIM MSDP.
  • Uso de herramientas de análisis de red para diagnóstico y pruebas.

Requisitos:

  • Titulación en Ingeniería de Telecomunicaciones o similar.
  • Experiencia previa como técnico/a o ingeniero/a de redes.
  • Experiencia sólida en redes IP y gestión de infraestructuras.
  • Routing avanzado y multicast.
  • Seguridad de redes y firewalls.
  • Experiencia típica: 3–4 años en funciones similares.
  • Disponibilidad para viajar.
  • Inglés alto, hablado y escrito.
  • Conocimientos técnicos: Arquitecturas de red y de proceso; Analizadores de red; Cisco Catalyst; Redes de Data Center y SDN; Seguridad de Data Center Cisco; Routing: BGP, OSPF; Multicast; Gestión integral de redes; Nivel medio-alto en tecnologías clave.
  • Conocimientos funcionales: Administración de redes en entornos de Defensa y Seguridad (nivel medio).

Deseable:

  • Experiencia en redes en entornos de Defensa y Seguridad (nivel medio).
  • Experiencia con Cisco, Fortigate, Palo Alto y Cisco Firepower.
  • Conocimientos de Data Center Cisco y SDN.
  • Herramientas de análisis de red.

Compensación y Beneficios:

  • Retribución Competitiva.
  • Plan REFLEX (plan de retribución flexible, con beneficios fiscales).
  • Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año).
  • Diversidad e Inclusión, conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria.
  • Disponibilidad de buses y lanzaderas desde distintos puntos de Madrid para desplazamiento al centro.
  • Formación continua y oportunidades de crecimiento.

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