About this role
Job Description:
Leonardo è uno dei partner industriali strategici del programma GCAP (Global Combat Air Programme), insieme alla britannica BAE Systems e alla giapponese Mitsubishi Heavy Industries, finalizzato allo sviluppo e alla realizzazione di un sistema aereo di nuova generazione, definito come “sistema di sistemi”. Impiegato per operazioni multidominio in ambito difesa, il sistema sarà caratterizzato da una “core platform” connessa con altri sistemi periferici “adjuncts”, pilotati e non pilotati. Il programma, tra i più sfidanti e avveniristici per l’industria dell’aerospazio e della difesa, guiderà la rivoluzione tecnologica che caratterizzerà il settore nei prossimi cinquant’anni. Una sfida finalizzata a rafforzare la sovranità tecnologica e industriale dei paesi coinvolti, perché punta a identificare e a rendere disponibili quelle tecnologie innovative, dette abilitanti, che assicureranno il salto generazionale, generando ritorni positivi e progresso economico e sociale per l’intero sistema Paese, a beneficio delle nuove generazioni. Le risorse che lavoreranno all’interno di questo programma avranno l’opportunità di accedere ad un percorso di crescita professionale in un contesto internazionale e tecnologicamente avanzato.
All'interno della LoB GCAP stiamo ricercando una risorsa per il ruolo di Contract Manager Junior
La persona si occuperà delle seguenti attività:
Gestione e amministrazione di contratti GCAP: verifica/ validazione del raggiungimento degli obblighi/milestone con l’obiettivo di seguire l’avanzamento del fatturato / degli incassi; gestione del ciclo attivo, assicurando il caricamento degli ordini di vendita e gli input di competenza per l’emissione delle fatture a valle della verifica/validazione degli obblighi contrattuali.
Requisiti :
Titolo di studio:
Laurea, preferibilmente in Ingegneria Gestionale
Livello di esperienza richiesto (junior, expert, senior, master)
Junior
Competenze tecniche:
- Esperienza precedente in ruoli simili (contract management, business management, commerciale)
Competenze comportamentali:
- Attitudine pragmatica, rivolta al risultato e al problem solving
- Competenze analitiche
- Ottime capacità relazionali e di team building
- Ottime capacità organizzative
Conoscenze linguistiche:
Inglese (scritto e orale)
Conoscenze Informatiche:
ottima conoscenza di office (preferibilmente excel)
Altro (es. Disponibilità a trasferte/Certificazioni specifiche richieste…):
Disponibilità a trasferte a seconda delle necessità di sperimentazione
Aree e profili professionali aziendali compatibili con la posizione:
Commerciale, Gestione Programma
Seniority:
Junior
Primary Location:
IT - Torino - C.so Francia
Contract Type:
Permanent Total Base Pay Range:
B1/ B2 32.731,92 - 43.000
Hybrid Working:
Hybrid