Funcionario Credit Solutions Banca Corporativa Junior

Funcionario Credit Solutions Banca Corporativa Junior

-Business Line: Banca Corporativa -Unit: Business: CS - Banca Corporativa

Misión:

Contribuye al éxito general del área de Credit Solutions de la Banca Corporativa/ Comercial en Perú garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales específicas se lleven a cabo o se cumplan en apoyo a las estrategias y objetivos de negocios del equipo. Garantiza que todas las actividades realizadas se desarrollen de conformidad con las normas, políticas y procedimientos internos vigentes.

¿Qué esperamos de ti?

• Bachiller en Administración, Economía, Ingeniería, Contabilidad y/o Finanzas.

• 1 año de experiencia trabajando en una institución financiera en las áreas de Riesgos y /o Negocios, o en una empresa clasificadora de riesgos similares al rol.

Propios del Puesto

• Nivel de inglés (business english) avanzado para Banca Corporativa y mínimo intermedio para Banca Comercial.
• Conocimientos en riesgo crediticio y análisis financiero (básico).
• Manejo básico de temas contables y NIIF.
• Conocimiento básico de productos bancarios.
• Regulación bancaria local.
• Manejo de cláusulas estándar y no estándar para operaciones de Mediano Plazo.

Informáticos

• Manejo avanzado de Microsoft Office (Excel, Word y Power Point).
• Manejos de bases de datos.

¿A que retos te enfrentarás?

Contribuye al desarrollo rentable del portafolio de Wholesale Banking:

➢ Administración del portafolio supervisada por el jefe Directo

➢ Estructurando propuestas de crédito comercialmente viables y alineadas al apetito de riesgo de casa matriz, partiendo del diagnóstico de las necesidades, del análisis de la situación financiera y del sector económico en el que opera el cliente. Las reuniones con clientes son parte fundamental de este proceso;

➢ Presentando acertadas recomendaciones en el proceso de análisis y adjudicación de propuestas de crédito oportunamente;

➢ Manteniendo una comunicación continua con el banquero y áreas de producto, acordando una estructura crediticia óptima a las necesidades de los clientes y se esté preparado ante cualquier solicitud de los clientes;

➢ Recomendando términos y condiciones que representen una propuesta comercial y crediticiamente viable;

• Propone e indaga sobre la estructura de las transacciones puntuales de manera satisfactoria para las partes interesadas (banquero y finanzas corporativas, en caso aplique).
• Realiza seguimiento de cada operación presentada, resuelve las consultas de los equipos involucrados durante el proceso de aprobación, negocia términos y condiciones propuestos con las áreas de Créditos Local y Global Risk Management (Canadá) de manera que se asegure el éxito comercial.
• Contribuye a la optimización de la calidad del portafolio asignado mediante el monitoreo y reporte de las condiciones y términos aprobados: ➢ Mantiene las líneas vigentes del portafolio asignado. ➢ Evaluando en detalle la información recibida e informando a la gerencia ante cualquier incumplimiento de los términos y condiciones aprobados; ➢ Estando informado sobre los aspectos financieros, legales, tecnológicos y sobre la industria en general de los clientes asignados, para poder prever y reportar la posibilidad de un deterioro crediticio, participando activamente así mismo en el seguimiento de las variables de alerta y covenants de modo que se mantengan las condiciones de aprobación de las facilidades de crédito vigentes. ➢ Participa en la elaboración del Anexo 3 para el desembolso de nuevas operaciones estructurales. ➢ Cumpliendo con los requerimientos de los entes reguladores y con las políticas internas del banco.
• Garantiza el cumplimiento y la eficacia de los controles de negocios diarios a fin de cumplir con las obligaciones destinadas a reducir el riesgo operacional, el riesgo de incumplimiento reglamentario, el riesgo de lavado de dinero y de financiamiento al terrorismo y el riesgo de conducta, entre las que se incluyen las responsabilidades establecidas bajo el Marco de Gestión del Riesgo Operacional, el Marco de Gestión de Riesgo del Incumplimiento Reglamentario, el Manual Internacional de Prevención del Lavado de Dinero y Financiamiento al Terrorismo y las Pautas para la Conducta en los Negocios.
• Prepara reportes encargados por la vicepresidencia y casa matriz.
• Identifica y propone oportunidades de negocio juntamente con el banquero.
• Revisa constantemente las políticas del banco principalmente cuando existen cambios Apoya en los procesos de auditoria interna y con el regulador.

Ubicación(s): Perú : Lima : San Isidro

Agradecemos tu interés, sin embargo, únicamente los candidatos/as seleccionados para entrevista serán contactados. ** En el Grupo Scotiabank Perú valoramos las habilidades, experiencias y perspectivas únicas que cada persona aporta, promovemos la inclusión con pasión y respeto. Si consideras que podríamos brindarte algún ajuste razonable durante el proceso de selección, te invitamos a indicarlo al registrar tus datos en la plataforma o al momento de establecer contacto con nuestro equipo de atracción del talento. Estamos comprometidos en crear y mantener un entorno inclusivo, accesible y seguro donde sean bienvenidos todos

Nota: Todos los puestos publicados en me@scotiabank estarán en línea durante al menos cinco días.

Área de trabajo: Credit, Investment Banking, Risk Management, Finance

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