About this role
About the Role Du wirkst am Bau von Anlagen zur elektrischen Energieversorgung mit und setzt Automatisierungslösungen für unsere Fertigung um. In unserer eigenen Lehrwerkstatt lernst Du die Grundlagen von Metallbearbeitung, Elektronik und Pneumatik. Du durchläufst verschiedene Abteilungen und erhältst so einen Gesamtüberblick über die technischen Prozesse – schwerpunktmäßig in den Bereichen Sondermaschinenbau, Instandhaltungs-Service und Produktion. What You'll Do
- Mitwirkung am Bau von Anlagen zur elektrischen Energieversorgung und der Umsetzung von Automatisierungslösungen in der Fertigung.
- Lern- und Ausbildungsinhalte in Metallbearbeitung, Elektronik und Pneumatik in der Lehrwerkstatt.
- Durchlaufen verschiedener Abteilungen (Sondermaschinenbau, Instandhaltungs-Service, Produktion) und eigenverantwortliche Durchführung kleiner Projekte oder Prozessschritte mit zunehmendem Kenntnisstand.
- Zusammenarbeit im Tagesgeschäft mit Kolleg*innen; eigenverantwortliche Übernahme von Aufgaben im Verlauf der Ausbildung. What We're Looking For
- Erste Ausbildung abgeschlossen oder berufliche Erfahrung im Handwerk/Produktion trotz fehlender formaler Ausbildung; Bereitschaft, neu durchzustarten.
- Ehrgeiz, Motivation und Teamgeist; Bereitschaft, im Sprint zu absolvieren.
- Offenheit, neue Kenntnisse zu erwerben und im Team mehr zu erreichen.
- Bereitschaft, in einem technischen Umfeld an Anlagen, Elektronik, Metallbearbeitung und Pneumatik zu arbeiten. Nice to Have
- Interesse an Metallbearbeitung, Elektronik und Pneumatik.
- Bereitschaft, verschiedene Abteilungen kennenzulernen und Verantwortung zu übernehmen.
- Freude an Projekten wie Azubi-Projekten oder internen Unternehmensaufträgen. Compensation & Benefits
- 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Modernste Technik in einem hochmodernen Arbeitsumfeld.
- Azubi-Projekte und die Möglichkeit, im Ausland zu arbeiten (Gx Talents go USA, z. B. Peachtree City, USA).
- Betriebliche Altersvorsorge (gefördert), Berufsunfähigkeitsversicherung, kapitalbildende Leistungen und Gruppenvorsorge.
- Canteen, subventionierte Mahlzeiten und kostenlose Getränke.
- JobBike zur nachhaltigen Mobilität.
- Corporate Benefits mit Sonderkonditionen.
- Laundry-Service für Arbeitskleidung.
- TRIBE-Werte: Teamarbeit, Verantwortung, Integrität, mutige Innovationen und Exzellenz.
- Übernahmechancen nach der Ausbildung.