E-Commerce Project Management Assistant – Stage (6 mois) Janvier 2027 (F/H/NB)

Job title: E-Commerce Project Management Assistant – Stage (6 mois) Janvier 2027 (F/H/NB)

Description de l'entreprise

Ubisoft est une référence mondiale du jeu vidéo, avec des équipes réparties aux quatre coins du monde qui créent des expériences de jeu originales et mémorables, de Assassin’s Creed à Rainbow Six en passant par Just Dance et bien d’autres encore. Nous croyons que la diversité des points de vue fait progresser à la fois les joueurs et les équipes. Si vous êtes passionné·e par l’innovation et que vous souhaitez repousser les limites du divertissement, rejoignez notre aventure et aidez-nous à créer l’inconnu !

Description du poste

Au sein de l’entité Publishing & Business Services (PBS), dans le groupe Sales & Operations, vous intégrez l’équipe E-Commerce Operations sur les sujets de l’Ubisoft Store et Ubisoft+ (abonnement).

Sous la responsabilité du E-Commerce Operations Manager, vous agirez en tant que support de la coordination en collaborant avec les parties prenantes de Sales & Operations et en facilitant le travail du département des opérations E-Commerce.

A ce titre, vos principales missions sont :

• Collaborer avec les départements internes et externes pour faciliter le travail du département des opérations e-commerce ;
• Rassembler les éléments de contribution pour la page d'accueil et les pages produits (textes localisés, images, planning des ventes, date/timing, etc.) ;
• Rassembler diverses sources de feedback internes et externes afin d'améliorer l'expérience globale e-commerce ;
• Encourager et maintenir une collaboration fructueuse avec les différents départements Sales & Operations afin d'optimiser l'allocation des ressources et de minimiser les risques opérationnels ;
• Soutenir les processus clés afin de faciliter l'adoption d'initiatives et d'événements au sein du groupe ;
• Faciliter et ajuster les flux de travail internes pour soutenir les nouveaux événements et les nouvelles fonctionnalités ;
• Agir en tant que gardien·ne des processus internes et de leur optimisation afin d'établir de meilleures méthodologies ;
• Faire preuve de proactivité et prendre des initiatives pour aider à générer de la valeur ajoutée ;
• Adopter les Ubisoft Attributes en agissant comme un modèle, en collaborant de manière constructive, en inspirant positivement les gens et en sortant de sa zone de confort pour améliorer ses compétences professionnelles.

Qualifications

• Étudiant·e en études supérieures, vous avez une spécialisation en Business, marketing ou dans le digital ;

• Vous avez idéalement une première expérience professionnelle dans le domaine du e-commerce B2C, de la gestion/coordination du contenu Web ou de la gestion de projets ;

• Vous justifiez d’un très bon niveau en anglais, vous permettant d’interagir dans un environnement international ;

• Vous êtes reconnu·e pour votre sens aigu des priorités et votre bonne gestion du temps ;

• Vous avez à cœur de maximiser l'utilisation des nouvelles technologies pour résoudre des problèmes business avec une approche centrée sur le client, et de partager vos découvertes et résultats avec les parties prenantes ;

• Une compréhension des méthodologies agiles (Kanban, SCRUM) et/ou avec des outils comme Jira/Trello/Confluence est un plus ;

• Vous avez des connaissances de l’industrie du jeu vidéo ? Postulez !

• Informations supplémentaires

• Processus de recrutement

• Si votre candidature est retenue, vous serez contacté·e dans un premier temps par un·e représentant·e de notre équipe Campus pour un échange téléphonique afin de déterminer si votre profil correspond bien à l’annonce mais aussi à vos envies.

• Si cet échange est concluant, un entretien en présentiel ou en visio sera par la suite organisé avec votre futur·e tuteur·trice de stage.

• Avantages en tant que stagiaire chez Ubisoft

• Gratification de stage selon le niveau d’études

• Carte Titres Restaurant Swile, remboursement de 50 % du titre de transport, 1 RTT par mois

• Réduction billetterie (concerts/spectacles), accès à la salle de sport Ubisoft à tarifs préférentiels

• Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs dans ses équipes.

• En tant qu’employeur, Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge.