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[DJ] 非臨床開発研究部 [DSRD] リサーチアンドディベロップメントサイエンティスト(専門管理職・一般社員)/Research and Development Scientist (Research & Development Scientist / DSRD-Tokyo)

Pfizer
Japan - Tokyo Posted Nov 3, 2026
Full-time

About this role

1.主な職務における成果責任/ Description of Primary Role & Responsibility

Summary

■ 日本における医薬品の承認申請業務(非臨床3パート:薬理、動態、毒性)

■ 薬事関連資料(IB, CTDなど)の作成及び当局からの照会事項、対面相談の対応等

■ Global部門の開発戦略に基づいた、日本での非臨床研究開発戦略の立案と実行

■ 非臨床研究開発の専門分野における日本における情報発信

■ 日本のサイエンスの現状を調査・情報収集し、Global非臨床研究開発部門にOpen Innovationとして紹介、共同研究の機会の構築

Responsibilities

  • ■ 日本における医薬品の承認申請業務(非臨床3パート:薬理、動態、毒性)

  • 日本の開発プロジェクトチームに非臨床(3パート)の専門家として参画し、プロジェクトにおける専門的科学知識やノウハウを提供

  • 開発ターゲットにおける科学的知識、競合や規制ガイドラインの情報を把握

  • プロジェクトの進捗状況、可能性のある障害等を把握、チームに発信する

  • Globalで実施されている非臨床試験の進捗をモニターし、チームに情報を提供する

  • 非臨床関連の規制ガイドラインに関する専門家としてファイザーDJ(研究開発部門)およびファイザーJapanに対して、貢献する

  • プロジェクトに関わる規制当局(PMDA等)との会議にDSRDの代表として参加する

  • ■ 薬事関連資料(IB, CTDなど)の作成及び当局からの照会事項、対面相談の対応等

  • 非臨床に関連する規制文書(PMDA相談、CTPN,CTDなど)を作成しGlobal担当者と協力してPMDAの質問に対応する

  • グローバル規制文書に、日本での規制を適応させ包括的な非臨床評価を行う

  • 文書のレビュー等を含めて、非臨床分野の規制文書の作成をタイムラインに合わせて実施する

  • Globalの担当者と協力して、日本の基準に基づいた規制文書のコンテンツ、フォーマットに責任を持つ

  • ■ Global部門の開発戦略に基づいた、日本での非臨床研究開発戦略の立案と実行

  • 日本での非臨床研究開発戦略を立案・実行

  • 日本でのリスクマネジメント戦略を立案、実行

  • ■ 非臨床研究開発の専門分野における日本における情報発信

  • 臨床試験開始をサポートするための非臨床試験の実施の必要性について、インターナル・エクスターナルインフルエンス戦略を立案・実行する

  • ■ 日本のサイエンスの現状を調査・情報収集し、Global非臨床研究開発部門にOpen Innovationとして紹介、共同研究の機会の構築

  • 2.応募資格/ Qualifications

  • 【資格・能力要件/ Desired Behavioral and Technical Skills】

  • ■ 医学・薬学・生物学系の修士課程以上の大学院修了者/獣医師

  • ■ International薬事ガイドラインおよび安全性評価に関する知識

  • ■ 医薬品の薬事関連文書作成スキル

  • ■ 英語での文書作成およびコミュニケーションスキル (業務を遂行する上で必要なレベル)

  • ■ New modalities分野の科学知識

  • ■ 良好なコミュニケーション能力

  • 【職務経験】

  • ■ マトリックスおよび複数ラインでの協業ができること

  • ■ 医薬品研究開発の実務経験者

  • ■ 動物実験の実務経験者(毒性試験等)

  • ■Globalでの薬事申請業務経験者

  • 【勤務地】 東京本社

  • 【募集人員】1名 / No. of posting: 1

  • Office Worker (日本 Japan)

  • Work Location Assignment: Hybrid

  • Pfizer is an equal opportunity employer and complies with all applicable equal employment opportunity legislation in each jurisdiction in which it operates.

  • To learn more about acceptable and prohibited uses of AI during the recruitment process, please review our candidate AI-use guidelines available on Pfizer Careers.

  • Regulatory Affairs

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