About this role
Fecha límite para apuntarse: 2026-11-23
¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?
BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.
¿Qué estamos buscando?
Objetivo: Promover e impulsar los productos hipotecarios individuales y servicios institucionales con clientes y promotores.
Vigilando la correcta recepción e integración de expedientes de crédito individual apegándose a las normas y políticas Institucionales.
Responsabilidades Principales
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Estrategia Comercial: Diseñar y ejecutar el plan de ventas anual para alcanzar los objetivos de colocación de crédito hipotecario.
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Gestión de Alianzas: Desarrollar y mantener una red de contactos con desarrolladores inmobiliarios, y notarías para asegurar un flujo constante de prospectos.
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Liderazgo de Equipo: Supervisar, capacitar y motivar al equipo de ejecutivos de cuenta y analistas, fomentando una cultura orientada al cliente y a resultados.
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Control de Riesgos: Validar que los expedientes de crédito cumplan con las políticas de riesgo (análisis de capacidad de pago, LTV, y garantías) antes de su aprobación final.
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Optimización de Procesos: Supervisar el ciclo de vida del crédito, desde la prospección y pre-calificación hasta la formalización ante notario, reduciendo los tiempos de respuesta.
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Reporting: Presentar informes mensuales de gestión, indicadores de mora y proyecciones de mercado a la dirección general.
En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.
En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.
Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.
BBVA: Transformando sueños en oportunidades ¿Listo(a) para crear juntos?