Design Lead – Aerospace

Job Title: Design Lead – Aerospace

Location – Mirabel (hybrid 3 days a week)

You will

• Promote and implement engineering best practices and standardization across teams
• Identify opportunities to improve, design processes, deliverables quality, coordination efficiency
• Contribute to process optimization initiatives (tools, workflows, governance)
• Support implementation of Lean principles
• Drive lessons learned and continuous feedback loops to enhance future deliverables
• Improve data quality, reporting, and traceability of engineering deliverables
• Encourage innovation and digitalization (automation, dashboards, tools)

Tasks

• Coordinate activities across, structures, systems, stress, design teams
• Manage interfaces between components and systems
• Ensure consistency across design solutions and integration constraints

Compliance

• Ensure compliance with client standards, Safety and airworthiness requirements
• Validate that technical outputs meet: Performance requirements and Certification constraints

Planning & Performance Management

• Define and track, engineering milestone and deliverables schedule
• Ensure On-Time Delivery (OTD) and First time right (FTR)
• Identify risks and support mitigation actions

Stakeholder & Supplier Management

• Interface with engineering teams, suppliers and offshore teams
• Coordinate resolution of technical issues and dependencies
• Ensure alignment across all stakeholders

Design Reviews & Validation

• Lead and participate in design reviews and technical validation activities
• Ensure, Technical accuracy. Compliance with requirements, Availability of supporting evidence

Tools and Environment:

• PLM tools (CATIA, ENOVIA or equivalent)
• Engineering workflows and release processes
• Aerospace standards and certification frameworks
• Change management/Continuous Improvement

Requirements

• Bachelor's degree in aeronautical or mechanical engineering or related field.

• Minimum of ten (10) years design experience in commercial / business aircraft.

• You have excellent knowledge of aircraft structure and system installation.

• Strong analytical and problem-solving skills.

• Knowledge in mechanics of material, analysis of constraints and composite materials

• Knowledge in design office (design or stress) of aircraft structures (Airframe)

• Extensive knowledge in CATIA V5 or similar CAD Software

• You are able to work autonomously and be a good teammate

• You have a good command of English language (written and spoken). Being completely bilingual (French and English) is an asset

• You are dynamic with excellent communication and interpersonal skills, and a strong sense of commitment

• Capacité à assumer des responsabilités tout en travaillant de manière autonome dans un environment dynamique avec partenaires et fournisseurs

• Maîtrise de la suite MS Office

• Long Description

• Autres informations

• Rejoindre la famille Capgemini, c'est rejoindre une équipe qui place l'innovation et les nouvelles technologies au cœur de la transformation numérique afin d'aider nos clients à obtenir de meilleurs résultats commerciaux rapidement et avec succès grâce à une méthodologie agile et itérative.

• Capgemini, encourage les candidatures de personnes qualifiées et éligibles, indépendamment du sexe, de la race, du handicap, de l'âge, de l'orientation sexuelle, du changement de sexe, de la religion ou des convictions, de l'état civil ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous nous engageons à recruter, à développer et à retenir les meilleures personnes afin de fournir des solutions innovantes et de classe mondiale à nos clients. Nous encourageons une culture inclusive qui permet à chacun de réaliser son plein potentiel et de profiter d'une carrière épanouissante avec nous. Notre ensemble complet d'avantages sociaux flexibles et nos politiques relatives au style de vie permettent à nos employés d'équilibrer leurs besoins personnels, familiaux et professionnels.

• Égalité des chances

• Capgemini est un employeur qui encourage l'égalité des chances et la diversité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans tenir compte de la race, de l'origine nationale, de l'identité/expression de genre, de l'âge, de la religion, du handicap, de l'orientation sexuelle, de la génétique, du statut de vétéran, de l'état civil ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

• Il s'agit d'une description générale des tâches, responsabilités et qualifications requises pour ce poste. Les exigences physiques, mentales, sensorielles ou environnementales peuvent être mentionnées dans le but de communiquer la manière dont ce poste est traditionnellement occupé. Chaque fois que cela sera nécessaire pour offrir aux personnes handicapées une égalité des chances en matière d'emploi, Capgemini envisagera des aménagements raisonnables qui pourraient impliquer de modifier les exigences du poste et/ou de changer la façon dont ce poste est exécuté, à condition que ces aménagements ne constituent pas une contrainte excessive.

• Cliquez sur le lien suivant pour plus d'informations sur vos droits en tant que candidat - https://www.capgemini.com/equal-employment-opportunity-is-the-law/

• Long Description

• Job Title: Design Lead – Aerospace

• Location – Mirabel (hybrid 3 days a week)

• You will

• Promote and implement engineering best practices and standardization across teams

• Identify opportunities to improve, design processes, deliverables quality, coordination efficiency

• Contribute to process optimization initiatives (tools, workflows, governance)

• Support implementation of Lean principles

• Drive lessons learned and continuous feedback loops to enhance future deliverables

• Improve data quality, reporting, and traceability of engineering deliverables

• Encourage innovation and digitalization (automation, dashboards, tools)

• Tasks

• Coordinate activities across, structures, systems, stress, design teams

• Manage interfaces between components and systems

• Ensure consistency across design solutions and integration constraints

• Compliance

• Ensure compliance with client standards, Safety and airworthiness requirements

• Validate that technical outputs meet: Performance requirements and Certification constraints

• Long Description

• Planning & Performance Management

• Define and track, engineering milestone and deliverables schedule

• Ensure On-Time Delivery (OTD) and First time right (FTR)

• Identify risks and support mitigation actions

• Stakeholder & Supplier Management

• Interface with engineering teams, suppliers and offshore teams

• Coordinate resolution of technical issues and dependencies

• Ensure alignment across all stakeholders

• Design Reviews & Validation

• Lead and participate In design reviews and technical validation activities

• Ensure, Technical accuracy. Compliance with requirements, Availability of supporting evidence

Tools and Environment:

• PLM tools (CATIA, ENOVIA or equivalent)

• Engineering workflows and release processes

• Aerospace standards and certification frameworks

• Change management/Continuous Improvement

• Long Description