DEBITEUR JUNIOR (H/F/X)

Sofitel Abidjan Hôtel Ivoire – Débiteur Junior (H/F/X)

Description de l'entreprise

Dans cet hôtel international 5 étoiles d'Abidjan, Sofitel marie luxe français et charme africain. Situé au bord de la lagune Ebrié dans le district d'Abidjan, le Sofitel Abidjan Hôtel Ivoire vous ouvre ses portes avec 423 chambres & suites spacieuses et design avec vue sur la lagune ou le quartier chic de Cocody. Son spa, son fitness, son cinéma 3D, sa piscine extérieure ainsi que ses 4 restaurants et 5 bars vous invitent à la détente. L'hôtel vous accompagne pour vos événements professionnels et privés grâce à ses 19 salles de conférences modernes et équipées et son Palais des congrès de 1650 places. Le Sofitel Abidjan Hôtel Ivoire permet d'allier travail et détente. En plus d'être situé à proximité du centre-ville et du quartier des affaires d'Abidjan, il se trouve en effet à proximité des sites touristiques de Grand-Bassam ou d'Assinie. A 10 minutes de route seulement du Plateau, vous pourrez visiter également la Grande Mosquée d'Abidjan, la cathédrale Saint-Paul et le Musée des Civilisations de Côte d'Ivoire. Le jardin botanique de Bingerville se situe à 45 minutes en voiture.

Description du poste

Mission

Le débiteur junior est en charge du portefeuille clients AR de l'entreprise, de la mise en œuvre de la stratégie de suivi et de contrôle, dans le but de diminuer les délais de règlements client et les impayés.

Activités

• Enregistrer toutes les factures de chaque client et assurer un suivi complet et régulier des factures (paiements, délais de facturation…) et des encaissements.
• En cas de litige, gérer le traitement avec les avocats.
• Assurer le suivi complet et régulier des créances clients AR et de leur recouvrement.
• Effectuer le suivi du recouvrement des créances clients AR.
• Transférer quotidiennement les factures dans les comptes AR.
• Effectuer le lettrage des factures clients.
• Editer et contrôler les factures manuelles.
• Organiser et envoyer des factures client.
• Déterminer les créances douteuses et provisions.
• Faire la liste mensuelle des clients à risque à transmettre à l'avocat.
• Assister aux “credit meeting” mensuels (réunion de recouvrement).
• Respecter les procédures Focus.

Qualifications

• Minimum 05 années d'expérience dans un poste similaire

• Minimum BAC+2 à +3 en Finance Comptabilité ou diplôme équivalent

• Connaissances de base en comptabilité clients

• Maîtrise du pack office (Excel, Word) et logiciels hôteliers/comptables (Opéra)

• Maîtrise de la facturation et des modes de paiement

• Connaissances des procédures de contrôle interne

• Lecture et analyse d’états financiers simples (balance âgée des clients)

• Informations supplémentaires

• Rigueur et précision dans les saisies

• Bon esprit d’analyse et de synthèse

• Autonomie et capacité à gérer le stress

• Honnêteté

• Aisance relationnelle

• Sens de l’organisation

• Respect des délais

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• Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities.

• When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration.

• LET

• YOUR PASSION SHINE

• We foster

• our creativity, our excellence and progressiveness. We interconnect with

• our environment, to create a new kind of quiet luxury. With us, you can take pride in

• being part of a wider global team leading the way in local sustainability\Initiatives. Working together with our communities, we will empower you to

• make your own meaningful impact.

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• in promoting heartfelt hospitality with

• a French Zest, valuing passion, excellence

• and emotional intelligence. We pioneer

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