About this role
Description de l'entreprise
Chez Free, tu trouveras une culture interne singulière et très marquée. Il règne un fort état d’esprit collectif. Le recrutement est ouvert, sans a priori : on ne juge les gens ni sur leur âge, ni sur leur parcours.
On aime aller vite, faire les choses nous-mêmes et miser sur l’autonomie pour être efficaces. Tu verras : chez Free, on se sent libre !
Description du poste
Au sein de l’équipe Logistique d’Iliad, tu évolueras dans un environnement transverse, au cœur des activités de Free et de Free Mobile. En lien avec les Responsables Logistiques des activités Box et Mobile, tu contribueras au suivi des prestations logistiques, à l’analyse des indicateurs et à l’amélioration continue des processus.
Dans le cadre de cette alternance, tu accompagneras l’équipe dans ses activités quotidiennes et participeras à différents projets visant à optimiser la gestion des stocks, la qualité des prestations et le suivi des opérations logistiques.
Cette expérience te permettra de développer tes compétences en gestion logistique, en analyse de données et en coordination avec différents interlocuteurs, tout en découvrant les enjeux d’un environnement télécom et informatique.
Tes principales missions seront les suivantes :
Gestion des stocks et inventaires
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Participer aux audits d’inventaires chez nos prestataires logistiques.
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Analyser les écarts d’inventaire, contribuer à leur valorisation et proposer des actions correctives.
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Participer à l’amélioration des processus de gestion des stocks sur les périmètres Fixe et Mobile. Suivi des opérations et des prestations logistiques
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Assurer le suivi des réclamations quotidiennes en lien avec le service client et les boutiques.
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Contribuer à la formalisation et à l’optimisation des gammes opératoires logistiques.
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Participer à l’analyse et à l’optimisation de la facturation des prestataires logistiques. Suivi des indicateurs et amélioration continue
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Répondre aux demandes de données et contribuer au suivi des indicateurs de performance (KPI) à l’aide de nos outils internes.
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Participer à des projets transverses d’amélioration continue au sein de l’équipe.
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Contribuer à l’identification de pistes d’optimisation des processus et au suivi des actions mises en place.
Qualifications
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Profil recherché
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Tu prépares un diplôme de niveau Bac+4/Bac+5 en logistique, idéalement dans le cadre d’un cursus en deux ans, et tu souhaites développer tes compétences au sein d’un environnement dynamique et opérationnel.
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Tu apprécies le travail en équipe, tu es organisé et rigoureux, et tu souhaites participer à des projets concrets avec des interlocuteurs variés.
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Compétences techniques
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Bonne maîtrise d’Excel, notamment des tableaux croisés dynamiques (TCD) et des fonctions de recherche (RECHERCHEV ou équivalent).
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Bonne maîtrise du Pack Office dans son ensemble.
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Capacité à analyser des données, à identifier des écarts et à contribuer à la mise en place de solutions adaptées.
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Compétences relationnelles
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Excellentes qualités relationnelles et aisance dans la communication avec des interlocuteurs variés.
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Goût pour le travail en équipe et intérêt pour les environnements technologiques (Tech).
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Méthode, rigueur et sens de l’organisation dans la réalisation des missions.
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Autonomie et sens des responsabilités.
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Curiosité et force de proposition, avec l’envie d’apprendre et de contribuer à l’amélioration continue.
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Une première expérience en logistique, notamment dans le cadre d’une alternance, serait un plus. Le permis B serait également apprécié.
Informations supplémentaires
Processus de recrutement
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Échange téléphonique avec un recruteur.
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Entretien avec le recruteur.
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Entretien avec le responsable de l’équipe. Avantages
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Intéressement et participation, liés à la performance du Groupe.
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Remboursement de ta box Free.
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Des espaces de travail au caractère unique, nichés dans un bâtiment emblématique du patrimoine parisien.
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Remboursement des frais de transport jusqu’à 70 %.
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Carte titre-restaurant Swile de 10 € par jour, prise en charge à 60 %.
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Couverture santé et prévoyance avantageuse.
Le groupe Iliad s’engage pleinement en faveur de ses collaborateur·rice·s, à travers une politique stricte de non-discrimination et de lutte contre le harcèlement. Toutes les candidatures sont les bienvenues, quels que soient le parcours, l’âge, l’origine, le genre ou l’orientation sexuelle.