About this role
Betriebselektriker:in Elektro-Mess- & Regelungstechnik
Wir sind ein globaler Vorreiter für nachhaltige Verpackungs- und Papierlösungen. Am Produktionsstandort in St. Gertraud im Lavanttal arbeiten rund 470 Mitarbeiter:innen daran, qualitativ hochwertiges Sack- und Kraftpapier herzustellen. Für unseren Standort in Frantschach/St. Gertraud suchen wir zur Verstärkung unserer Zentralen Instandhaltung eine:n Betriebselektriker:in. Werde Teil unseres Teams von Mondi Frantschach, einem weltweit erfolgreichen Unternehmen mit starken Zukunftsperspektiven, und attraktiven Zusatzleistungen.
Das erwartet dich bei uns:
- Störungsbehebung: Fehleranalyse und Behebung von Störungen im laufenden Betrieb
- Wartung: Durchführung von Wartungen und Inspektionen
- Prozessoptimierung: Mitwirken an der Weiterentwicklung / Optimierung bestehender Anlagen und digitalisierter Prozesse
- Automatisierung: Unterstützung bei der Einführung und Integration von Automatisierungs- und Robotik-Systemen
Das bringst du mit:
- Ausbildung: Abgeschlossene Lehre im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar
- Erfahrung: Erfahrung im industriellen Umfeld von Vorteil
- SPS-Kenntnisse: Grundkenntnisse in SPS-Systemen (z. B. Siemens S7, TIA Portal oder Prozessleitsystem-Technik)
- Arbeitsweise: Strukturiert und verantwortungsbewusst
- Persönlichkeit: Einsatzbereitschaft, Lernwille, Motivation und Teamorientierung
- Arbeitszeit: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb (nach Absprache)
Das bieten wir dir:
- Nutze auch unsere umfassenden Gesundheitsprogramme wie unser betriebseigenes Fitnesscenter oder Vorsorgeprogramme für deine persönliche Gesundheit.
- Mit dem günstigen Leasing-Bike (Jobrad) legst du deine Wege sportlich zurück.
- Mondi Frantschach fährt seit Jahrzehnten einen nachhaltigen Kurs – daher kannst du dich auf einen krisenfesten Arbeitsplatz verlassen.
- Bei verschiedenen Unternehmen in der Umgebung erhältst du lukrative Vergünstigungen – dazu zählen Kastner & Öhler, Gigasport oder Intersport.
- Profitiere von vergünstigten Speisen in unserer Werkskantine.
- Die Bezahlung beträgt nach einer Einarbeitungszeit bzw. Erreichen der dementsprechenden Qualifikation nach ca. 6 Monaten inkl. Zulagen mindestens EUR 41.000 brutto pro Jahr.
Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Sportangebote
- Betriebsarzt
- Bildung und Weiterentwicklung
- Fahrrad-Leasing
- Freiwilligenprogramm und Aktivitäten
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Kantine
- Mitarbeiter:innen- und Teamevents
- Mitarbeiter:innenvergünstigungen
- Parkmöglichkeit
- Weiterempfehlungsprogramm