About this role
BEAUTY CONSULTANT (M/W/D) FLAGSHIP BOUTIQUE WIEN, 8H/WOCHE (SAMSTAGSKRAFT)
Ab sofort oder nach Vereinbarung
Job responsibilities
Deine Leidenschaft – Dein Job:
Als Teil unseres Beauty Consultant Teams stellst du eine optimale Beratung und ein perfektes Kauferlebnis für unsere Kunden sicher. Dazu gehören folgende Aufgaben:
- Beratung von Kunden und Verkauf von Produkten aller 3 Achsen (Düfte, Pflege- und Make-up Produkte)
- Mithilfe bei der Erreichung des Umsatzbudgets
- Anwenden der Verkaufsmethode D.I.O.R.
- Terminplanung mit Kunden
- Warenpräsentation vor Ort sowie Umsetzen der Dior Richtlinien
- Durchführung von Promotionen sowie Mitgestalten von Animationen
- Mithilfe bei Inventuren
Profile
Deine Qualifikation – Dein Profil:
- Leidenschaft für den Verkauf und die Beratung von Kunden
- Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Verkauf / Beratung
- Umfassende Kenntnisse in den drei Achsen Make-up, Pflege und Duft
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Freude an Teamwork
- Zuverlässigkeit und Engagement
Additional information
Deine Chance - Was Dich erwartet :
- Eine spannende Position in einem schnell wachsenden Umfeld
- Das Einsatzgebiet liegt in Wien
- Zusammenarbeit mit passionierten Teammitgliedern
- Verantwortung zu übernehmen, um die schönsten Produkte am Markt den Kunden näher zu bringen
- Je nach anrechenbarer Vorerfahrung liegt das kollektivvertragliche Mindestgehalt bei € 33.068,-- brutto pro Jahr für 38.5 Wochenstunden. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung besteht natürlich Bereitschaft zur Überzahlung
Additional information for internal candidate
Falls Du bereits bei der LVMH-Unternehmensgruppe arbeitest, bewirb Dich über die interne Plattform Voices.
Recruitment steps
Werde Teil unseres Teams!
Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Referenzen. Kein Motivationsschreiben wird verlangt.
Skills development opportunities
Wir bei Dior möchten, dass sich alle unsere Mitarbeitenden wertgeschätzt und anerkannt fühlen. Unsere Karrierepfade für Mitarbeitende sind darauf ausgerichtet, Diskriminierungen zu verhindern, ungeachtet der Geschlechtsidentität, der sexuellen Ausrichtung, der Religion, der ethnischen Zugehörigkeit, des Alters, etwaiger Behinderungen, der Staatsbürgerschaft oder eines anderen Aspekts, der dich einzigartig macht.