About this role
Descripci�n de puesto
Administrar los proyectos de FESM, EURUS y TEG en el esquema de autoabasto y de Tuli,Helios y Menkent en el esquema del Mercado Eléctrico Mayorista (MEM) con base en sus contratos con terceros, CENACE, CRE y CFE, brindando soporte y atenci�n de calidad a clientes externos y a Cemex M�xico.
Principales responsabilidades
- Entrega mensual/trimestral a CFE ICL de informaci�n relacionada con la asignaci�n de potencia y energ�a.
- Entrega mensual y trimestral de reportes a CENACE y CFE.
- Validaciones de resultados mensuales de reparto de energ�a y potencia a nivel punto de carga proporcionados por CFE ICL.
- Generaci�n, validaci�n y envio de estados de cuenta a socios terceros y Cemex M�xico.
- Aclaraci�n de dudas de los estados de cuenta a clientes externos y a Cemex M�xico.
- Aclaraci�n de dudas y seguimiento a ajustes relacionados a facturas el�ctricas de CFE de cargas representadas por EURUS, TEG y FESM ante CFE ICL.
- An�lisis de asignaci�n de energ�a y potencia en EURUS, TEG y FESM maximizando sus ganancias con base en los contratos establecidos con clientes externos, Acciona, CENACE y CFE ICL.
- Ejecutar procesos de reparto de energ�a y potencia a lo largo del mes, para la estimaci�n de precios unitarios de energ�a, provisi�n de costos de clientes externos y a Cemex M�xico, estimaci�n de ganancias por ventas a terceros, ahorros versus CFE 100% en cargas de Cemex M�xico, etc.
- Seguimiento a compromisos contractuales de entrega de energ�a a clientes externos.
- Efectuar el proceso de reparto de energ�a y entrega de reportes al equipo de BSO para la elaboraci�n de facturas. Seguimiento de los compromisos contractuales de Tuli y Helios con CENACE, Cemex M�xico y Menkent.
- Elaboraci�n y entrega de los estados de cuenta mensuales y anuales del contrato de cobertura financiera celebrados entre Tuli y Helios con Cemex M�xico.
- Elaboraci�n y entrega de los estados de cuenta mensuales y anuales del contrato de cobertura de energ�a celebrados entre Tuli y Helios con Cemex M�xico.
- Elaboraci�n y entrega de los estados de cuenta mensuales y anuales de los contratos de CELs con CFE Calificados.
- Validaci�n de estados de cuenta emitidos por CENACE a los generadores en el MEM.
- Entrega de ofertas de compra y venta de los generadores en el MEM.
- Generaci�n, validaci�n y envio de transacciones bilaterales en el MEM entre Tuli & Helios con los participantes del MEM.
- Realizar semanalmente el proceso de facturaci�n, entregando toda la informaci�n necesaria al equipo de BSO (archivos planos) para la elaboraci�n de facturas con adenda.
- Cargar en el Sistema de Informaci�n de Mercado “SIM” las facturas con adenda para la programaci�n de pagos y cobros entre el CENACE y los generadores, para posteriormente reportarlo a BSO.
- Dar seguimiento de flujos semanales de pagos y cobros de Tuli & Helios con CENACE.
- Dar seguimiento a la REA para validar que las garantías proporcionadas por los participantes del MEM son suficientes para su operación.
Retos del puesto
- Generaci�n de modelos matem�ticos para la predicci�n de diferentes variables (consumos, precios, etc)
- Maximización de ganancias
- Elaboraci�n de an�lisis para determinar la asignaci�n optima entre proyectos
- Adaptaci�n a los cambios del CENACE, CRE y CFE
- Atenci�n al cliente
Habilidades y conocimientos requeridos
Escolaridad:
- Licenciatura: Ingenier�a (Titulado) - Ing. Mec�nico Electricista, Ing. F�sico Industrial, Ing. Qu�mico, Ing. en Energ�a, Ing. Industrial.
- Maestr�a (deseable): Preferentemente en Administraci�n, Finanzas o af�n a Energ�a.
- Dominio del Idioma Ingl�s: Avanzado.
Experiencia requerida:
- 2+ a�os en �reas similares relacionadas a energ�a en los esquemas de Mercado El�ctrico Mayorista o Autoabasto, generaci�n, renovables y facturaci�n el�ctrica. Preferente
Conocimiento requerido:
- An�lisis y manejo de datos.
- Dominio del paquete de Microsoft Office(Power BI, Excel Avanzado)
- Mercado El�ctrico Mayorista
- Facturaci�n El�ctrica.
- Esquema de Autoabasto.
Competencias cr�ticas:
- Orientaci�n al cliente
- Sentido de Urgencia
- Sentido de Negocio
- Proactividad
- Trabajo y manejo de equipo
- Visi�n estrat�gica y creatividad para solucionar problemas
- Comunicaci�n Efectiva
- Responsabilidad y atenci�n a detalle
- Flexibilidad y adaptaci�n al cambio
- Capacidad de an�lisis de datos y reportes
- Creatividad e innovaci�n
Relaciones
Internas:
- Directores/integrantes de las de las Plantas / VP Operaciones
- Directores/integrantes de Proyectos / VP Operaciones
- Departamento Legal
- Contraloria y �reas administrativas dentro de CEMEX
- Miembros del equipo de CEMEX Energia
Externas:
- Clientes (nuevos y existentes)
- Proveedores (Nuevos y existentes)
- Camaras Indsutriales
- Autoridades Gubernamentales
Diversidad e Inclusión en CEMEX
En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusi�n y la no-discriminaci�n de cualquier persona con talento, independientemente de su g�nero, capacidad f�sica, edad, orientaci�n sexual, cultura, origen �tnico, religi�n, afiliaci�n pol�tica, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcci�n de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.