Analista Soporte Comercial Canal Agentes Jr.

Analista Soporte Comercial Canal Agentes Jr.

Fecha: 23 sept 2026

Misión u objetivo:

Contribuir con la promoción de los diferentes ramos de la fuerza productora para el desarrollo y uso de herramientas automáticas que permitan el fortalecimiento y alcance de las metas establecidas del canal

Función - Responsabilidad:

1.- Promover herramientas automáticas de cotización de los diferentes ramos mediante la red de ventas (figuras comerciales y agentes) para transmitir la necesidad comercial (50%)

2.- Dar seguimiento al plan anual de incentivos para incrementar agentes ganadores de campañas (15%)

3.- Dar seguimiento a la comunicación de las circulares emitidas por área central para garantizar la recepción e interpretación correcta de los agentes (15%)

4.- Generar la instalación de las cuentas ganadas para garantizar una emisión correcta (20%)

Escolaridad:

Licenciatura o Ingeniería en proceso o trunca en Económico - Administrativa.

Idioma:

Manejo de Herramientas:

Google Suite y/o Microsoft Excel (Básico-Intermedio)

Conocimientos académicos - certificaciones:

• Análisis de información
• Gestión administrativa (planeación y control)

Experiencia y en qué responsabilidades se aplica:

• Sector asegurador (Vida, Daños, Autos y GMM) (Deseable)
• Productos de los ramos del sector asegurador
• Promoción (campañas

Áreas o Experiencia en:

Analista en:

• Atención fuerza productora
• Promoción
• Áreas comerciales

Te ofrecemos:

Contrato directo con GNP

Sueldo de $16,307.00 brutos

Aguinaldo

Prima Vacacional 17 días

Fondo de Ahorro

Vales de Despensa:

Bono Desempeño Semestral

Vacaciones 20 días

Apoyo de Lentes

Seguro Vida (Básico)

Oportunidad de Crecimiento

Lugar de Trabajo GNP: Monterrey

Av. Ricardo Margain Zozaya 555, Corporativo Santa Engracia 1er Sector, 66279 Monterrey, N.L.

Horario: 07:00 - 16:30 L a J 07:00 - 13:00 V Desc S y D

Presencial 100%

¡¡Si cumples con el perfil, no lo pienses más y postúlate por este medio!!

Sin validez oficial

Nuestra organización garantiza un trato de igualdad de oportunidades y no discriminación en el proceso de reclutamiento entre hombres, mujeres y personas con discapacidad