Analista de Sistemas Sênior

Analista de Sistemas | Sênior (Presencial - Porto Alegre/RS)

Responsabilidades e atribuições

• Atuar no levantamento, análise e documentação de requisitos funcionais e não funcionais;
• Elaborar especificações funcionais, histórias de usuário, critérios de aceite, casos de uso e fluxos sistêmicos;
• Mapear processos, dados, integrações, dependências e impactos entre ERP, Oracle Retail, Tax One e sistemas satélites;
• Especificar e validar integrações entre sistemas;
• Utilizar SQL para análise e validação de dados;
• Apoiar os times de desenvolvimento na compreensão e implementação dos requisitos;
• Conduzir homologações funcionais, testes integrados e testes de regressão;
• Investigar falhas de processamento e inconsistências de dados;
• Apoiar a implantação, estabilização, sustentação e evolução das soluções;
• Traduzir regras de negócio e exigências legais em requisitos funcionais e técnicos.

Requisitos e qualificações

• Experiência comprovada como Analista de Sistemas ou Analista Funcional;

• Experiência em soluções fiscais e tributárias;

• Atuação em levantamento e gestão de requisitos;

• Experiência com integrações de sistemas;

• Experiência em homologação de sistemas;

• Experiência em análise e validação de dados;

• Conhecimento e utilização de SQL para análise de dados;

• Experiência em suporte à implantação de soluções;

• Experiência na elaboração de especificações funcionais, histórias de usuário, critérios de aceite, casos de uso e fluxos sistêmicos;

• Experiência em mapeamento de processos, dados, integrações, dependências e impactos sistêmicos;

• Vivência em validação de integrações, testes integrados e testes de regressão;

• Experiência na investigação de falhas de processamento e inconsistências de dados;

• Conhecimento de ambientes ERP, Oracle Retail, Tax One e sistemas satélites;

• Experiência em projetos de transformação digital e migração de soluções corporativas será considerada aderente ao contexto do projeto.

• Disponibilidade para atuar presencial em Porto Alegre/RS

• Process stages

• Step 1: Registration1Registration

• Step 2: Mapeamento de Stack2Mapeamento de Stack

• Step 3: Fit Cultural 3Fit Cultural

• Step 4: Entrevista Líder4Entrevista Líder

• Step 5: Cadastro de Qualificação5Cadastro de Qualificação

• Step 6: Oferta e Negociação6Oferta e Negociação

• Step 7: Hiring7Hiring

• Become a Compasser, be part of AI/R.

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