Analista de Payroll / Analista de Nómina

Analista de Payroll / Analista de Nómina

Con más de 150 años de trayectoria y presencia en más de 40 países, MetLife está liderando la transformación global de la industria de seguros. Unidos por un propósito y con perspectivas diferentes, somos una comunidad colaborativa de más de 40.000 colaboradores en todo el mundo, comprometidos en construir un futuro más seguro para nuestros colaboradores, clientes, accionistas y comunidades.

Estamos buscando un(a) nuevo(a) Analista de Payroll / Analista de Nómina para sumarse a nuestro equipo en Chile.

Qué harás en este rol…

• Ejecutarás y controlarás el proceso completo de nómina, desde la validación de información hasta el pago de remuneraciones.
• Validarás haberes, descuentos, beneficios, licencias médicas, ausencias, horas extras y otras variables que impactan el proceso mensual.
• Realizarás controles y cuadraturas de nómina, pagos previsionales y beneficios asociados.
• Verificarás la correcta declaración y pago en entidades y plataformas relacionadas, tales como Previred, AFC, Isapres/Fonasa y Cajas de Compensación.
• Analizarás y resolverás incidencias relacionadas con nómina, remuneraciones y beneficios.
• Elaborarás reportes e indicadores de gestión asociados al proceso de payroll.
• Coordinarás información y requerimientos con distintas áreas de la compañía, proveedores y otros stakeholders para asegurar el cumplimiento de los plazos del ciclo de nómina.
• Participarás en auditorías internas, externas, fiscalizaciones laborales y requerimientos legales asociados al proceso.
• Contribuirás a iniciativas de mejora continua orientadas a fortalecer los controles, la trazabilidad de la información y la eficiencia operativa.

Para contribuir a tu éxito, es importante que cuentes con…

• Título profesional o técnico en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Contabilidad o carrera afín.
• Experiencia en procesos de remuneraciones y administración de nómina.
• Experiencia utilizando sistemas de remuneraciones, especialmente BUK.
• Manejo intermedio-avanzado de Excel y análisis de información.
• Experiencia trabajando con altos volúmenes de datos.
• Conocimiento de legislación laboral, previsional y tributaria chilena.
• Capacidad analítica, orientación al detalle y organización para gestionar procesos críticos.
• Y es un plus si además…
• Tienes experiencia utilizando BUK u otro sistema de remuneraciones.
• Has participado en procesos de mejora continua, automatización o estandarización de controles.
• Tienes experiencia generando reportes, indicadores de gestión o información para provisiones.
• Has trabajado con altos volúmenes de información y procesos payroll de alta criticidad

Estos son los beneficios que te ofrecemos…

• Bono de desempeño anual.
• Reajuste por IPC dos veces al año.
• Tarjeta de alimentación.
• Aguinaldo por Fiestas Patrias y Navidad.
• Seguro complementario 100% financiado por la compañía.
• Seguro de vida 100% financiado por la compañía.
• Acceso a plataformas de aprendizaje y desarrollo.
• Días adicionales de vacaciones.
• Día libre por tu cumpleaños.
• Salida anticipada los viernes.
• Modalidad híbrida de trabajo.
• Somos una compañía Great Place to Work, comprometida con promover un ambiente de trabajo inclusivo, colaborativo y respetuoso. Si eres una persona en situación de discapacidad, indícanos las adecuaciones que requieras para participar de manera óptima en nuestro proceso de selección.
• ¿Te motiva asegurar la correcta ejecución de uno de los procesos más importantes para nuestros colaboradores? Si te interesan los desafíos analíticos, la mejora continua y trabajar con información clave para el negocio, ¡te invitamos a postular y ser parte de nuestro equipo!
• Beneficios que OfrecemosNuestros beneficios están diseñados para cuidar su bienestar holístico con programas para la salud física y mental, el bienestar financiero y el apoyo para las familias. Ofrecemos cobertura de salud para ti y tu familia, medicamentos prepagados, seguro de vida que incluye una póliza de vida grupal y beneficios complementarios, así como reconocimiento económico en caso de nacimiento de hijos y casados. También ofrecemos tiempo libre de voluntariado, descuentos en universidades específicas, créditos educativos y mucho más.

Acerca de MetLifeReconocida en la lista de la revista Fortune de las "Empresas más admiradas del mundo" de 2025 y en la lista de los 25 mejores lugares para trabajar en el mundo de Fortune para 2025, MetLife, a través de sus subsidiarias y afiliadas, es una de las principales empresas de servicios financieros del mundo; proporcionando seguros, anualidades, beneficios para empleados y gestión de activos a clientes individuales e institucionales.

Como parte de nuestra estrategia «New Frontier», MetLife está construyendo un futuro centrado en las personas y potenciado por la Inteligencia Artificial. Buscamos personas curiosas, con capacidad de adaptación y una mentalidad de crecimiento que quieran acompañarnos en el uso de la IA para mejorar la forma en que servimos a nuestros clientes, apoyamos a nuestras comunidades y transformamos la manera en que trabajamos. En MetLife, la inteligencia artificial es un aliado responsable que respalda el criterio humano, impulsa la creatividad y la mejora continua, ayudándonos a fomentar la confianza, la inclusión y la generación de valor a largo plazo.Nuestro propósito es simple: ayudar a nuestros colegas, clientes, comunidades y al mundo en general a crear un futuro más seguro.

• Unidos por un propósito y guiados por nuestros valores fundamentales - Ganar Juntos, Hacer lo Correcto, Entregar Impacto sobre Actividad y Pensar en el Futuro - estamos inspirados para transformar el próximo siglo en los servicios financieros. En MetLife, es #AllTogetherPossible ¡Únete a nosotros! We are a Great Place to Work company, with a focus on promoting a collaborative work environment among teams and a culture that values and respects our differences, through non-discriminatory treatment. If you are a person with a disability, indicate the necessary adaptations for an optimal process, such as sign language interpreter, accessibility in the building, elevator, etc. (Law 20.422).