About this role
O C6 Bank está comprometido com a construção de um ambiente mais diverso e inclusivo, valorizando a diversidade e promovendo a equidade dentro dos nossos times. Como parte dessa estratégia, buscamos aumentar a representatividade de pessoas com deficiência em nossas contratações, incluindo vagas especialmente direcionadas a esse grupo. Essa ação está alinhada aos nossos compromissos como empresa em ampliar cada vez mais a diversidade dos nossos times e fortalecer nossa cultura inclusiva.
Conheça mais sobre nossos compromissos em: https://www.c6bank.com.br/blog/diversidade-e-inclusao-no-c6-bank
Essa vaga é afirmativa para pessoas com deficiência.
Nossa área de Cultura, Engajamento, Employer Branding e Diversidade
A área de Cultura, Engajamento, Employer Branding e Diversidade atua para transformar estratégia em comportamento, experiência e reputação. Desenvolvemos iniciativas que conectam cultura, pessoas e negócio, passando pela experiência dos colaboradores, pesquisas de engajamento, diversidade e inclusão, marca empregadora e relacionamento com universidades, comunidades e jovens talentos. Nosso dia a dia é dinâmico, com projetos diferentes acontecendo ao mesmo tempo, muitas interfaces e espaço para criar, propor e fazer acontecer.
Suas atividades como CSixer
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Apoiar a organização e execução de iniciativas de experiência do colaborador, eventos, ações de cultura e projetos voltados aos públicos internos e externos;
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Gerenciar fornecedores, brindes, kits e materiais institucionais, acompanhando orçamentos, cronogramas, logística e entregas;
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Contribuir para iniciativas de diversidade e inclusão, apoiando campanhas, eventos, projetos e Grupos de Afinidade;
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Acompanhar indicadores, resultados e cronogramas dos projetos, propondo melhorias e apoiando a tomada de decisão;
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Desenvolver apresentações, materiais e comunicações relacionadas às iniciativas da área;
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Atuar em parceria com diferentes áreas do banco e fornecedores, garantindo a execução das demandas e uma experiência positiva para os públicos envolvidos;
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Colaborar com as demais frentes do time, apoiando prioridades e entregas da área com atenção aos detalhes e foco em relacionamento.
Requisitos e experiência
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Ensino superior cursando ou completo;
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Excelente comunicação escrita e verbal, com facilidade para se relacionar com diferentes públicos e níveis de senioridade;
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Organização, autonomia e capacidade de gerenciar múltiplas demandas, acompanhando entregas e definindo prioridades;
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Perfil proativo, colaborativo e flexível para lidar com mudanças, imprevistos e buscar soluções;
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Atenção aos detalhes, senso de responsabilidade e cuidado com a experiência das pessoas;
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Facilidade para trabalhar com dados, controles e indicadores;
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Interesse por temas de pessoas, tecnologia e ferramentas de inteligência artificial;
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Experiência ou vivência em projetos, eventos, comunicação, relacionamento com fornecedores, iniciativas acadêmicas, estudantis ou de voluntariado;
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Conhecimento em PowerPoint e Excel.
Nossos benefícios
Vale-Refeição;
Vale-Alimentação;
Plano e saúde e odontológico;
Auxílio-Creche;
Seguro de Vida;
WellHub | TotalPass;
Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo;
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Carbon Academy;
Cartão C6 Carbon;
Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório;
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Carbon Care - Ambulatório localizado em nosso escritório;
Sala de amamentação;
Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;
Estacionamento;
Bicicletário;
Vestiário;
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Van corporativa;
Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.
C6 BANK
PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA
Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.
Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos.
No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é.
Confira mais informações no vídeo abaixo: