About this role
Analista Comercial
Consolidar y comunicar la información de soporte que permita la administración, seguimiento y control de las cuentas adjudicadas a la compañía para mantener un enfoque servicio que contribuya a consolidar y/o renovar las relaciones comerciales con los clientes y/o intermediarios
Función - Responsabilidad:
- Elaborar reportes estadísticos y apoyar en la elaboración de presentaciones ejecutivas para asegurar el seguimiento de la cuenta con los clientes (directos o intermediarios) (25%)
- Dar seguimiento a la gestión de la relación con el cliente de la cuenta por los diversos medios de forma directa que permita mantener las relaciones comerciales, estatus y toma de decisiones a las áreas internas de la compañía (45%)
- Dar seguimiento al proceso de cobranza de cuentas asignadas para los negocios instalados (15%)
- Realizar actualización y captura de entregables de la administración del negocio o nuevos negocios para ser monitoreados en los sistemas centrales (15%)
Escolaridad:
- Lic. o Ing. en proceso o trunca en Económico - Administrativa.
Idioma:
Manejo de Herramientas:
Google Suite y/o Microsoft Excel (Básico)
Conocimientos académicos - certificaciones:
- Análisis de información
- Estadística
- Contabilidad
Experiencia y en qué responsabilidades se aplica:
- Trato y negociación con clientes
- Sector asegurador y sistemas administradores internos
- Cobranza (deseable)
- Procesos de emisión, suscripción y ventas (deseable)
Áreas o Experiencia en:
Analista:
- Comercial y suscripción
- Servicio al cliente
- Estadística
Te Ofrecemos:
Sueldo: $16,307.00
Descanso: 20 días de vacaciones
Aguinaldo
Vales de despensa
Fondo de ahorro .
Bono semestral
Seguro de Vida.
Acceso a nuestro Club corporativo y oportunidades reales de crecimiento interno.
Datos Adicionales
Ubicación: CDMX Tasqueña Horario: 07:30 - 17:00 L a J 07:30 - 13:30 V Desc S y D
Sin validez oficial
"Nuestra organización garantiza un trato de igualdad de oportunidades y no discriminación en el proceso de reclutamiento entre hombres, mujeres y personas con discapacidad"
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