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Analista Ciberseguridad Banca Digital (Monterrey, Nuevo León)

Banco Mercantil del Norte, S.A.
MONTERREY, Nuevo León, MX
On-site

About this role

Ubicación

MONTERREY, Nuevo León, MX

Categoría

Banca Comercial/Sucursales

ID de Requisicion

122384

Analista Ciberseguridad Banca Digital (Monterrey, Nuevo León)

En Banorte buscamos talento único, fuerte y extraordinario, que impulse la transformación e innovación del país, convirtiéndonos en un gran aliado para crecer fuerte con México. Estamos convencidos que la combinación de solidaridad, innovación, respeto, lealtad y responsabilidad es la fórmula perfecta para ser el mejor equipo del sector financiero.

Objetivo del puesto: Promover una cultura de ciberseguridad en la Banca Digital Empresarial mediante la implementación de estrategias de concientización, capacitación, prevención de fraude y seguimiento de iniciativas de seguridad, asegurando que los clientes y usuarios adopten prácticas seguras que contribuyan a minimizar riesgos y fortalecer la confianza en los canales digitales del banco.

Cada día te encontrarás ante nuevos e interesantes retos dentro de tu puesto, en los cuales serás responsable de:

  • Coordinar e impartir eventos de concientización sobre ciberseguridad dirigidos a clientes de Banca Digital Empresarial a nivel nacional.
  • Diseñar, organizar y dar seguimiento a webinars, talleres y sesiones virtuales orientadas a la prevención de riesgos y fraudes en canales digitales.
  • Capacitar y brindar soporte a la red de Ejecutivos de Banca para fortalecer la difusión de prácticas seguras entre los clientes durante los procesos de implementación y atención.
  • Participar en iniciativas y proyectos de fortalecimiento de seguridad en los canales de Banca Digital, colaborando en la definición de requerimientos, documentación y seguimiento.
  • Analizar tendencias, riesgos emergentes y principales esquemas de ciberfraude que impacten a clientes empresariales, proponiendo acciones de mitigación y prevención.
  • Coordinar campañas de comunicación y concientización en conjunto con las áreas de Marketing, Comunicación y Negocio para fortalecer la cultura de seguridad digital.
  • Elaborar materiales de capacitación, guías, manuales y contenidos especializados sobre mejores prácticas de seguridad para usuarios internos y externos.
  • Participar en la administración y seguimiento del ciclo de vida de dispositivos de autenticación y seguridad utilizados por clientes de Banca Digital Empresarial.
  • Dar seguimiento a proyectos, indicadores y planes de acción relacionados con seguridad digital y prevención de fraude.
  • Generar reportes ejecutivos y presentaciones de resultados para la Dirección y áreas de negocio.
  • Colaborar con áreas de Tecnología, Riesgos, Seguridad de la Información y Operaciones para impulsar mejoras continuas en materia de protección digital.
  • Monitorear el cumplimiento de iniciativas de concientización y evaluar su efectividad mediante indicadores de adopción, alcance e impacto.

Requisitos

Formación profesional Ingeniería en Sistemas, Ingeniería en Ciberseguridad, Licenciatura en Administración de Empresas, Negocios Digitales, Finanzas, Economía, Ingeniería Industrial, Ingeniería en Tecnologías de la Información, Ingeniería en Gestión Empresarial o afín. Años de experiencia – 2 años. Áreas de experiencia (deseable)

  • Experiencia en operación de Canales Digitales
  • Prevención de fraudes
  • Seguridad
  • Centro de Contacto Conocimiento de herramientas: Excel intermedio, Presentaciones PowerPoint, ServiceNow(deseable). Aptitudes técnicas
  • Comunicación efectiva.
  • Capacidad de exposición frente a audiencias ejecutivas.
  • Planeación y organización.
  • Pensamiento analítico.
  • Solución de problemas. Idiomas – Ingles basico (deseable). Disponibilidad para viajar: SI Disponibilidad para cambio de residencia: NO

Haz clic en el botón aplicar y no pierdas la oportunidad de desarrollar todo tu potencial. En Grupo Financiero Banorte impulsamos una cultura de inclusión, respeto y equidad. Todas las personas interesadas en formar parte de nuestro equipo son consideradas bajo criterios objetivos, relacionados con su talento, experiencia y habilidades. Nuestro compromiso es garantizar procesos de selección transparentes

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