About this role
About the Role
Alternant au sein de la Mission Handicap, sur le périmètre France, pour piloter les actions liées au handicap sur les 14 sites via le réseau des référents terrain. Veiller à la continuité des partenariats et des actions soutenant l’engagement d’OPmobility en matière de handicap : sensibilisation, formation, communication interne et externe, initiatives et dispositifs de maintien en emploi. What You'll Do
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Concevoir divers supports de communication (documents PowerPoint pour des présentations, ébauches d’articles ou de dépliants, vidéos éventuelles)
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Rechercher des prestataires et maintenir les partenariats existants
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Coordination d’acteurs internes ou externes, services centraux et équipes en régions, rôle d’interface
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Préparer des documents internes pour les réunions du comité de pilotage handicap, les nouveaux embauchés, la Direction, certains partenaires externes – et participer à ces réunions
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Organiser et conserver les informations venant du terrain pour produire des bilans qualitatifs et quantitatifs, analyse d’indicateurs, mise à jour de tableaux de bord et de documents internes
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Gestion de la documentation et utilisation d’outils numériques (SharePoint, Teams)
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Suivi de la législation sociale
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Gestion du budget handicap
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Sollicitation ponctuelle possible par d’autres collègues du département Ressources Humaines sur d’autres sujets What We're Looking For
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Qualités: Rigueur, Esprit d’analyse, de synthèse et anticipation
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Aisance rédactionnelle
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Bon sens du relationnel et ouverture d’esprit
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Sens du service pour accompagner la Chargée de Mission handicap sur des sujets transverses
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Maîtrise de l’anglais recommandée pour comprendre diverses publications ou événements organisés en anglais