Aide livreur

Vous souhaitez vous joindre à une compagnie prospère en pleine croissance, guidée par des valeurs familiales, et qui vous offre des avantages compétitifs ? Étant le plus grand distributeur alimentaire privé en Amérique du Nord, Service alimentaire Gordon pourrait être l'endroit idéal pour votre carrière !

Aimerais-tu joindre à une compagnie en pleine croissance qui est guidée par des valeurs familiales et qui offre des avantages compétitifs?

Deviens un des ingrédients de notre recette gagnante !

Voici un aperçu de ton quotidien chez nous: http://youtu.be/3fkIs12PM6Y

Horaire travail :

• 4 à 5 jours par semaine, du lundi au vendredi

• Départs entre 4h00 et 5h00

• Retour entre 15h00 et 17h00

Ce qu’on offre :

• Taux horaire de 22,62$/h

• Rémunération à temps et demi pour les heures excédant 40 heures/semaine

• Allocation pour les vêtements et bottes de sécurité

• Banque d’heures maladie et de journées mobiles

• Rabais sur une multitude de produits

• Programme d'assurance collective à la carte, régime de retraite et autres programmes innovateurs

• Activités fournies par l'employeur

• Belle ambiance de travail, culture familiale et opportunités d’avancement

​

Principales tâches:

• Effectuer les livraisons avec le chauffeur livreur à l'aide d'un diable;

• Vérifier les commandes des clients en suivant les étiquettes de préparation;

• Aider le chauffeur livreur pour les repères sur la route;

• Offrir un excellent service à la clientèle;

• Effectuer toutes autres tâches connexes à la demande des superviseurs.

Compétences recherchées :

• Être en bonne forme physique et aimer le travail manuel

• Avoir le souci d’offrir un excellent service à la clientèle

• Être autonome, organisé et débrouillard

• Démontrer une bonne capacité d'adaptation

Dans le présent texte, le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte et inclut le féminin ainsi que toute autre identité de genre. ​

Service alimentaire Gordon est un employeur appliquant un programme d’accès à l’égalité en emploi en s’efforçant d’offrir un milieu de travail inclusif qui implique tout le monde et qui tire profit des talents diversifiés de ses employés. Tous les candidats et employés qualifiés seront pris en considération pour un emploi, ou dans les conditions d’emploi, sans égard aux motifs de discrimination énumérés ou analogues, y compris la race, les croyances religieuses, la couleur, le sexe, l’identité de genre, expression sexuelle, incapacité physique, incapacité mentale, âge, ascendance, lieu d’origine, état matrimonial, source de revenu, situation de famille, orientation sexuelle ou statut de personne handicapée admissible. Si vous avez besoin de mesures d'accommodement raisonnables pour toute partie du processus de demande ou d’embauche en raison d’un handicap, veuillez nous soumettre votre demande et utiliser les mots « Demande de mesures d'accommodement » dans votre ligne d’objet. Nous vous remercions de votre intérêt, toutes les candidatures seront considérées mais seuls les candidats retenus seront contactés.

GFSQT